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第1篇
一、总则
为规范公司内部变更申请流程，提高工作效率，确保变更申请的及时性和准确性，特制定本管理制度。本制度适用于公司内部所有变更申请，包括但不限于业务流程、组织架构、信息系统等方面的变更。
二、变更申请的分类
1.重大变更：涉及公司战略调整、组织架构重大调整、关键业务流程优化等，需经过公司高层领导审批。
2.重要变更：涉及重要业务流程、关键岗位职责调整、信息系统升级等，需经过相关部门负责人审批。
3.一般变更：涉及日常业务流程优化、一般岗位职责调整等，需经过部门负责人审批。
三、变更申请的流程
1.提出申请：变更申请由相关责任人或部门提出，填写《变更申请表》，并附上变更理由、预
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