安应急管理制度(3篇).docxVIP

第1篇

一、总则

为了加强公司安全生产管理，提高员工安全意识，确保公司安全生产形势稳定，保障员工生命财产安全，根据国家有关安全生产法律法规和行业标准，结合公司实际情况，特制定本制度。

二、组织机构与职责

1.公司成立安全生产委员会，负责公司安全生产工作的全面领导和管理。

2.安全生产委员会下设安全生产办公室，负责日常安全生产管理工作的组织实施。

3.各部门、车间、班组应设立安全生产管理人员，负责本部门、车间、班组的安全管理工作。

4.员工应积极参与安全生产工作，履行安全生产责任。

三、安全生产目标

1.实现安全生产零事故，确保员工生命财产安全。

2.不断提高安全生产管理水平，降低事故发生率。

3.加强安全生产宣传教育，提高员工安全意识。

四、安全生产管理措施

1.严格执行国家安全生产法律法规和行业标准，确保公司安全生产合法合规。

2.定期开展安全生产检查，及时消除安全隐患。

3.加强安全教育培训，提高员工安全技能和应急处置能力。

4.完善应急预案，定期组织应急演练，提高应急处置能力。

5.加强安全生产投入，确保安全生产设施、设备齐全有效。

6.建立安全生产责任制度，明确各级人员安全生产责任。

五、安全生产责任

1.公司领导对安全生产工作负总责，各部门、车间、班组负责人对本部门、车间、班组的安全生产工作负直接责任。

2.员工应严格遵守安全生产规章制度，履行安全生产责任。

3.安全生产管理人员应认真履行职责，及时发现和消除安全隐患。

六、奖惩措施

1.对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。

2.对违反安全生产规章制度、造成安全事故的，依法依规追究责任。

3.对安全生产责任制落实不到位的，给予通报批评或经济处罚。

七、附则

1.本制度自发布之日起施行。

2.本制度由公司安全生产委员会负责解释。

3.本制度如有未尽事宜，由公司安全生产委员会根据实际情况予以补充和完善。

第2篇

一、总则

为加强公司安全生产管理，提高应对突发事件的能力，保障员工生命财产安全，维护公司正常生产经营秩序，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于公司所有员工、各部门及子公司。

三、组织机构

1.成立公司安全生产应急指挥部，负责公司安全生产应急工作的统一领导和指挥。

2.指挥部下设办公室，负责日常应急工作的组织、协调和监督。

3.各部门设立应急小组，负责本部门应急工作的组织实施。

四、应急管理体系

1.建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全职责。

2.制定安全生产规章制度，规范生产经营活动。

3.开展安全生产教育培训，提高员工安全意识和应急技能。

4.定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

5.建立应急救援物资储备库，确保应急救援物资充足。

6.制定应急预案，明确应急响应程序、措施和责任。

五、应急响应

1.事故报告：发生安全生产事故时，事故单位应在第一时间向指挥部报告，指挥部接到报告后，立即启动应急预案。

2.应急响应：指挥部根据事故情况，启动相应级别的应急响应，组织相关部门和人员开展应急救援工作。

3.应急处置：事故单位根据应急预案，采取有效措施，控制事故发展，减轻事故损失。

4.信息报告：事故单位应向指挥部及时报告事故进展情况，指挥部根据需要向上级部门报告。

六、应急恢复

1.事故调查：事故发生后，指挥部组织相关部门开展事故调查，查明事故原因，追究责任。

2.应急恢复：事故单位根据指挥部要求，开展事故现场清理、设施修复等工作，恢复正常生产经营。

3.经验总结：指挥部组织相关部门对事故原因、应急响应、处置措施等进行总结，完善应急预案。

七、附则

1.本制度由公司安全生产应急指挥部负责解释。

2.本制度自发布之日起施行。

八、其他

1.各部门、各单位应严格执行本制度，确保安全生产。

2.员工应积极参与安全生产应急工作，提高自身安全意识和应急技能。

3.公司将定期对安全生产应急工作进行考核，对表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。

4.本制度如有未尽事宜，由公司安全生产应急指挥部负责解释和修订。

第3篇

一、总则

为了加强我单位的安全应急管理工作，提高应对突发事件的能力，保障员工的生命财产安全，维护单位的正常生产经营秩序，根据国家有关法律法规，结合我单位实际情况，特制定本制度。

二、应急管理体系

1.组织机构：成立应急管理工作领导小组，负责应急工作的组织、协调和指挥。领导小组下设应急办公室，负责日常应急工作的具体实施。

2.应急队伍：建立一支由各部门、各岗位人员组成的应急队伍，负责应急物资的储备、应急演练的组织和应急事件的现场处置。

3.应急物资：根据应急需要，储备必要的应急物资，如灭火器、急救箱、防护