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2025国考吕梁市民政事务岗位申论高频考点及答案

一、归纳概括题（共3题，每题15分）

1.题目

吕梁市民政局近期开展“智慧养老”专项行动，部分乡镇存在服务覆盖面窄、信息化程度低、专业人员缺乏等问题。请根据给定材料，概括制约吕梁市“智慧养老”发展的主要问题，不超过300字。

答案

制约吕梁市“智慧养老”发展的主要问题有：一是服务覆盖面窄，农村地区及偏远乡镇服务缺失，老年人参与度低；二是信息化程度低，平台建设滞后，数据共享不足，系统操作复杂；三是专业人员缺乏，基层社工、志愿者培训不足，服务专业性不强；四是资金投入有限，政府补贴与市场资源结合不足，运营成本高；五是政策体系不完善，缺乏针对性补贴和激励机制。

解析

本题考查对“智慧养老”政策落实问题的概括能力。答案需紧扣材料，分点列出问题，避免冗余表述。材料中“服务覆盖不足”“信息化滞后”“人员短缺”等是高频要点。

2.题目

吕梁市某乡镇通过“邻里互助”模式提升社区养老服务水平，取得一定成效。请根据给定材料，概括该模式的主要做法及成效，不超过350字。

答案

主要做法：一是建立社区互助平台，通过微信群、线下议事会协调需求；二是招募“邻里志愿者”，提供日间照料、心理疏导等服务；三是引入社会组织，提供专业培训和技术支持；四是整合闲置资源，改造农家书屋、闲置厂房为养老站点。

成效：服务覆盖率达80%以上，老年人满意度提升35%，家庭矛盾减少，社区凝聚力增强。

解析

本题侧重实践案例的提炼。答案需分“做法”“成效”两模块，做法部分要具体化，成效部分用数据支撑，体现模式的价值。

3.题目

吕梁市某村开展“五保户”帮扶工作，但存在帮扶效果不明显的问题。请根据给定材料，归纳帮扶工作中的主要不足，不超过300字。

答案

主要不足：一是帮扶标准单一，未根据个体需求差异化施策；二是动态调整机制缺失，缺乏定期回访和需求评估；三是资源整合不足，民政、卫健、残联等部门协同不力；四是宣传引导不到位，部分五保户对政策不知情。

解析

本题针对具体政策执行问题。答案需从“政策设计”“执行机制”“部门协作”等角度切入，结合材料中“帮扶效果差”“政策知晓率低”等表述提炼。

二、综合分析题（共2题，每题20分）

1.题目

吕梁市某地推行“积分养老”制度，但遭遇部分老年人抵触。请结合材料，分析该制度引发争议的原因，并提出改进建议。

答案

争议原因：

-制度设计不周，积分标准未充分考虑农村老年人收入来源差异；

-宣传解释不足，部分老人对积分兑换服务理解片面；

-信任机制缺失，担心数据泄露或积分被滥用。

改进建议：

1.优化积分标准，增设生活照料类分值，降低经济条件依赖；

2.开展入户宣讲，用案例说明积分价值，增强接受度；

3.建立监督机制，公开积分计算流程，保障老人权益。

解析

本题考查政策争议分析能力。原因分析需结合农村实际，建议要具体可行。材料中“积分低”“怕麻烦”等表述是关键线索。

2.题目

吕梁市某社区通过“社工+志愿者”模式化解“空巢老人”矛盾，但存在服务同质化问题。请分析该问题产生的原因，并提出优化方向。

答案

原因：

-社工专业能力不足，缺乏个案评估工具；

-志愿者培训滞后，服务仅限于送物资；

-社区资源未充分整合，医疗、法律等需求未覆盖。

优化方向：

1.加强社工培训，引入心理疏导、康复指导等专业课程；

2.建立志愿者分层培训体系，区分技能型与陪伴型服务；

3.整合社区诊所、法律援助等资源，提供一站式服务。

解析

本题考察服务模式优化能力。原因分析需从“人员”“资源”“机制”三方面展开，优化方向要体现“专业化”“精细化”。

三、提出对策题（共1题，25分）

题目

吕梁市部分乡镇存在“低保户”动态管理不精准问题。请结合材料，提出完善动态管理的具体对策，不超过400字。

答案

1.建立大数据监测平台，整合民政、人社、医保等部门数据，实时跟踪收入变化；

2.开展“定期+随机”核查，重点排查子女就业、财产转移等情况；

3.引入第三方评估，联合村委会、社会组织参与认定；

4.完善退出机制，对政策享受者给予过渡性帮扶，防止“一退了之”；

5.加强政策宣传，通过村广播、宣传栏明确核查标准，减少争议。

解析

本题要求对策具体化。答案需从“技术”“制度”“监督”等角度设计措施，结合农村特点提出操作性强的方案。

四、应用文写作题（共1题，25分）

题目

吕梁市民政局拟向全市乡镇下发《关于开展“敬老月”活动的通知》，请代为草拟，字数不超过500字。

答案

关于开展“敬老月”活动的通知

各乡镇人民政府、局属各单位：

为弘扬孝亲敬老传统，切实保障老年人权益，现决定开展2025年“敬老月”活动。活动内容包括：走访慰问困难老人，发放补贴；举办健康讲座