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2025年四川省正规劳动合同模板
合同编号：
甲方（用人单位）：
地址：
法定代表人：
联系人：
联系电话：
乙方（劳动者）：
身份证号码：
地址：
联系电话：
紧急联系人：
紧急联系电话：
鉴于甲乙双方自愿建立劳动关系，依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《四川省劳动合同条例》等相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就劳动权利义务等事项达成一致，并签订本劳动合同。
第一条合同期限
1.1本合同为（固定期限/无固定期限）劳动合同。
1.2本合同期限自年月日起至年月日止。其中，试用期为个月，自年月日起至年月日止。
1.3若本合同为无固定期限劳动合同，则本合同自年月日起生效，至本合同约定的终止条件出现时终止。
第二条工作内容与地点
2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）职务。
2.2乙方的工作地点为：。如甲方根据工作需要调整乙方的工作地点或岗位，双方应协商一致并签署补充协议。
2.3乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务，并遵守甲方的规章制度和劳动纪律。
第三条工作时间与休息
3.1甲乙双方实行每天小时工作制，每周工作天，具体工作时间按照甲方的排班制度执行。
3.2甲方因工作需要安排乙方延长工作时间的，应依法支付加班加点工资或者安排补休。
3.3乙方享有国家规定的法定节假日，具体安排按照甲方的规章制度执行。
第四条劳动报酬
4.1甲方每月以货币形式支付乙方工资，基本工资为元，其他工资、奖金、补贴等按甲方的工资分配制度执行。
4.2甲方支付乙方的工资不低于当地最低工资标准。
4.3甲乙双方约定，甲方于每月日前支付乙方上月工资，如遇节假日顺延。
4.4乙方享有绩效奖金、提成、年终奖等，具体标准按甲方的规章制度执行。
第五条社会保险与福利
5.1甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，乙方个人应缴纳的部分由甲方代扣代缴。
5.2乙方享有法定节假日、婚丧假、产假、哺乳假、年休假等带薪假期，具体标准按国家和甲方的规章制度执行。
5.3甲方为乙方提供以下福利：。
第六条劳动保护与劳动条件
6.1甲方为乙方提供符合国家和地方标准的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
6.2乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，避免发生职业病和安全事故。
6.3甲方应定期组织乙方进行职业病防治、安全卫生等方面的知识培训。
6.4乙方享有平等的就业机会和职业发展权利，甲方不得因性别、民族、宗教、年龄等理由歧视乙方。
第七条劳动纪律
7.1乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
7.2乙方不得以任何形式从事第二职业或在外兼职，不得泄露甲方的商业秘密和核心技术资料。
7.3乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据情节轻重给予纪律处分、经济处罚或解除合同。
第八条合同的变更、解除与终止
8.1经甲乙双方协商一致，可以书面形式解除本合同。
8.2本合同在下列情况下可以解除：
乙方试用期内被证明不符合录用条件；
乙方严重违反甲方的规章制度或者劳动纪律；
乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；
乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出拒不改正；
乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危使甲方在违背真实意思的情况下订立或变更合同；
乙方被
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