2025国考郑州市纪检监察岗位申论必刷题及答案.docxVIP

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2025国考郑州市纪检监察岗位申论必刷题及答案

一、归纳概括题(共3题,每题15分)

题目1(15分):

郑州市纪委监委在2024年开展“廉洁郑州”专项行动,收集到部分基层群众和企业的投诉、建议及典型案例材料。请根据材料,归纳总结当前郑州市党风廉政建设和反腐败斗争面临的主要问题及风险隐患,不少于4点。

材料:

1.群众反映某区住建局部分工作人员在项目审批中存在“吃拿卡要”现象,导致企业办事周期延长,直接影响营商环境。

2.企业投诉某街道市场监管所人员滥用职权,以罚款名义变相索贿,引发企业集体上访。

3.典型案例显示,个别乡镇干部利用职务便利为亲属经营活动提供便利,涉及金额数十万元。

4.群众建议加强村级小微权力监督,但部分村级纪检委员履职能力不足,存在“睁一只眼闭一只眼”现象。

5.材料还反映,部分单位“四风”问题反弹回潮,如违规发放津补贴、公款吃喝等问题屡禁不止。

答案:

1.审批腐败问题突出:住建局等审批部门存在“吃拿卡要”现象,推诿扯皮、拖延办事,严重损害营商环境。

2.基层执法滥用职权:市场监管等部门人员以罚代管,滥用罚款权谋取私利,引发企业不满。

3.亲属利益输送风险:乡镇干部利用职务便利为亲属谋利,形成利益集团,破坏公平竞争。

4.村级监督缺位:村级纪检委员履职能力不足,对小微权力监督不力,存在“熟人社会”干扰。

5.“四风”问题反弹:违规津补贴、公款吃喝等隐形变异,监管缺位导致问题反复出现。

解析:

本题通过群众投诉、典型案例等材料,聚焦郑州市基层党风廉政建设的痛点,归纳4个核心问题:审批腐败、基层执法乱象、亲属利益输送、村级监督缺位、“四风”反弹。答案紧扣材料,避免主观臆断,符合纪检监察工作关注重点。

题目2(15分):

郑州市纪委监委2024年开展“护航营商环境”专项治理,收集到部分企业关于政务服务、市场环境、政策落实等方面的反馈材料。请根据材料,概括企业反映的主要诉求及共性意见,不少于3项。

材料:

1.企业A反映,某区政务大厅窗口人员态度消极,多次要求加塞排队,影响投资信心。

2.企业B指出,政策补贴申报流程复杂,需反复跑多个部门,获得感不强。

3.企业C投诉竞争对手通过行贿获取项目,但监管部门查处不力,造成市场失衡。

4.材料显示,部分企业反映“玻璃门”“弹簧门”现象,如人才引进、融资担保等方面存在隐性门槛。

5.企业D建议简化审批手续,但部分单位仍要求企业提供大量重复材料,办事效率低。

答案:

1.优化政务服务:企业普遍反映窗口服务态度差、效率低,建议加强窗口人员培训,推行“一站式”服务。

2.简化政策申报:补贴申报流程繁琐,需多部门协调,建议建立统一申报平台,减少重复材料。

3.强化市场公平:企业反映行贿、监管不力导致市场失衡,需加大案件查处力度,净化营商环境。

4.消除隐性门槛:人才引进、融资担保等领域存在隐性壁垒,建议出台透明化政策,保障公平竞争。

解析:

本题围绕“护航营商环境”,聚焦企业诉求,归纳4个共性意见:政务服务优化、政策申报简化、市场公平监管、隐性门槛消除。答案突出企业视角,符合纪检监察工作对营商环境建设的关注方向。

题目3(15分):

郑州市纪委监委整理了2024年查处的10起村级“微腐败”典型案例,涉及贪污侵占、吃拿卡要、作风问题等。请根据材料,概括这些案例的共同特点及反映的深层次问题,不少于3点。

材料:

1.A村村干部贪污集体资金用于个人赌博,被群众举报后查实。

2.B村小组长在征地拆迁中收受补偿款,未如实登记,涉嫌侵占。

3.C村纪检委员对群众反映问题敷衍了事,被记过处分。

4.D村干部违规发放低保款,存在优亲厚友现象。

5.E村存在“新官不理旧账”问题,前任村干部欠款未清偿。

答案:

1.资金管理混乱:贪污侵占、截留挪用集体资金现象突出,反映村级财务监管缺位。

2.权力运行随意:征地拆迁、低保等领域的权力缺乏有效监督,存在吃拿卡要等行为。

3.监督机制失效:纪检委员履职不力,群众投诉渠道不畅,导致问题长期存在。

4.责任意识淡薄:“新官不理旧账”反映干部责任缺失,缺乏历史担当。

解析:

本题通过村级“微腐败”案例,归纳4个共性特点:资金管理混乱、权力运行随意、监督机制失效、干部责任缺失。答案突出深层次问题,符合纪检监察工作对基层治理的关注。

二、综合分析题(共2题,每题20分)

题目4(20分):

郑州市纪委监委在2024年“纪律教育月”活动中发现,部分党员干部对“八项规定”精神认识模糊,存在“打擦边球”现象。请结合材料,分析这种现象背后的原因,并提出改进建议。

材料:

1.群众反映部分单位以“培训费”“咨询费”名义变相公款吃喝。

2.案例显示,个别干部将家庭聚会安

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