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劳动教育模拟习题含参考答案
一、单选题（共49题，每题1分，共49分）
1.脑力劳动时，人工照明应有足够亮度，一般应为（）Lx
A、500
B、400
C、200
D、300
正确答案：A
2.企业劳动争议调解委员会中，职工代表由（）担任或者由全体职工推举产生，企业代表由（）指定。
A、优秀职工代表；工会负责人
B、工会成员；工会负责人
C、优秀职工代表；企业负责人
D、工会成员；企业负责人
正确答案：D
3.《劳动合同法》是（）年颁布实施的。
A、2009
B、2007
C、2008
D、2006
正确答案：B
4.作业时收缩压即上升，劳动强度大作业能使血压上升（）
A、20~40mmHg
B、60~80mmHg
C、80~100mmHg
D、40~60mmHg
正确答案：B
5.发展绝不能以牺牲人的（）为代价。
A、利益
B、人权
C、利益
D、生命
正确答案：D
6.用人单位与劳动者订立劳动合同（含聘用合同）时，应当将（）等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
A、工作过程中可能产生的职业病危害
B、工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施
C、工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇
D、工作过程中可能产生的职业病危害及其后果
正确答案：C
7.劳动法实行劳动行为自主与（）相结合原则。
A、签订劳动合同
B、劳动基准制约
C、平等自愿、协商一致
D、劳动者择业自由
正确答案：B
8.发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成（）。
A、新的劳动合同
B、和解协议
C、调解协议
D、裁定书
正确答案：B
9.游标卡尺尖刺造成的伤害属于机械事故中的（）。
A、绞伤
B、挤伤
C、压伤
D、刺割伤
正确答案：D
10.劳动力市场的核心机制是（）
A、价格机制
B、供求机制
C、人才机制
D、竞争机制
正确答案：A
11.作品完成（）内，未经单位同意，作者不得许可第三人以与单位使用的相同方式使用该作品。
A、五年
B、三年
C、一年
D、两年
正确答案：D
12.下列哪一行为违反了平等就业原则（）
A、某律师事务所在招聘启事上注明：“本所招聘律师助理两名，限男性。”
B、北京市专门为残疾人举行一场招聘会，参展单位均只招残疾人。
C、大学毕业生王某在参加面试时向面试单位提出了自己的要求，后来招聘单位认为其要求过高，招聘了另一个求职者。
D、某服装厂欲招聘工人若干，朱某（年满15周岁）参加应聘，伟取得该工作主动降低报酬，被该服装厂录取。
正确答案：A
13.社会保障是在多学科的基础上发展起来的一门独立的、交叉的、处于应用层次的（）学科。
A、经济
B、基础
C、社会
D、管理
正确答案：C
14.检验检测法是对（）可能存在的职业性有害因素进行现场采样，通过仪器设备进行测定分析的方法。
A、项目驻地
B、生活场所
C、生态环境
D、工作场所
正确答案：D
15.一个人可以同时为多个雇主服务的劳动形态称为（）
A、人机协同劳动
B、委托劳动
C、多重身份劳动
D、远程劳动
正确答案：C
16.劳动者可以随时通知解除劳动合同的情形不包括（）
A、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的
B、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
C、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的
D、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的
正确答案：D
17.劳动法是调整（C）以及与()密切联系的某些其他关系的法律规范的总称。
A、劳动关系社会关系
B、社会关系社会关系
C、劳动关系劳动关系
D、社会关系劳动关系
正确答案：C
18.下列关于“三方性”原则正确的是（）
A、“三方性”原则要求相关争议纠纷最终由政府作出决定。
B、“三方性”原则主要是由劳动法律关系的复杂性决定的。
C、劳动关系“三方性原则”是国际劳工组织的突出特点。
D、“三方性”原则中政府居于主要地位，与用人单位与劳动者地位并不平等。
正确答案：C
19.以社会福利是个人的责任为制度理念的社会保障模式是（）。
A、国家型保障模式
B、保险型保障模式
C、储蓄型保障模式
D、福利型保障模式
正确答案：C
20.当与禁止标志一起使用时，横写的文字辅助标志的文字应该使用（）。
A、白色
B、黑色
C、灰色
D、标志色
正确答案：A
21.培育大学生的劳动精神，我们应以美好生活的（）来激发大学生对劳动的热爱。
A、现实
B、愿景
C、希望
D、理想
正确答案：B
22.《社会救助暂行办法》的颁布时间及施行时间。（）
A、2013年3月11日2013年4月1日
B、2014年2月11日2014年4月1日
C、2014年2月21日2014年5月1日
D、20
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