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第1篇
合同编号：________________________
甲方（学校/培训机构名称）：________________________
乙方（教师姓名）：________________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方担任甲方学校/培训机构教师事宜，达成如下协议：
一、合同期限
1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满，如双方同意继续合作，可另行签订合同。
二、工作内容
1.乙方同意在甲方学校/培训机构担任________科目教师，主要负责________年级________班级的教学工作。
2.乙方应按照甲方学校/培训机构的教学计划和教学大纲，认真备课、授课，并完成学校/培训机构安排的其他教育教学任务。
3.乙方应积极参加学校/培训机构组织的各类教研活动，不断提高自己的教育教学水平。
三、工作时间和地点
1.乙方应按照甲方学校/培训机构规定的时间、地点上班，不得擅自离岗。
2.乙方应遵守学校/培训机构的工作纪律，不得迟到、早退、旷工。
四、薪酬待遇
1.乙方工资按月支付，具体工资标准为：________元/月。
2.乙方享有国家法定节假日、公休日、婚假、产假、丧假等休假待遇。
3.乙方在工作期间，如遇甲方学校/培训机构组织的大型活动或紧急任务，乙方应服从安排，并按需加班。
五、社会保险
1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.乙方应按照国家规定，按时足额缴纳个人应缴纳的社会保险费。
六、合同解除
1.甲方在以下情况下有权解除本合同：
（1）乙方严重违反甲方学校/培训机构规章制度，经教育不改的；
（2）乙方因身体原因不能胜任工作的；
（3）乙方被依法追究刑事责任的。
2.乙方在以下情况下有权解除本合同：
（1）甲方未按约定支付工资或未缴纳社会保险的；
（2）甲方违反国家法律法规，侵犯乙方合法权益的。
七、违约责任
1.任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。
2.因一方违约给对方造成损失的，违约方应承担赔偿责任。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。
2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。
甲方（盖章）：________________________
乙方（签字）：________________________
签订日期：________________________
注：本模板仅供参考，具体合同内容应根据实际情况进行修改。
第2篇
合同编号：____________________
甲方（学校/培训机构名称）：____________________
乙方（教师姓名）：____________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方担任教师职务的相关事宜达成如下协议：
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。
2.合同期满后，如甲乙双方同意续签，则另行签订续签合同。
二、工作内容
1.乙方在甲方担任教师职务，负责教育教学工作，具体工作内容如下：
（1）按照甲方规定的教学计划和课程设置，完成教育教学任务；
（2）遵守国家教育法规和学校规章制度，履行教师职责；
（3）关心学生，爱护学生，尊重学生人格，维护学生合法权益；
（4）积极参加学校组织的各项教育教学活动，提高教育教学水平；
（5）完成甲方交办的其他工作任务。
2.乙方应按照甲方要求，参加教育教学培训，不断提高自身教育教学能力。
三、工作地点
乙方在甲方指定的工作地点履行工作职责，具体工作地点为：____________________。
四、工作时间和休息休假
1.乙方应遵守甲方规定的工作时间，按时到岗，不得擅自离岗。
2.乙方每周工作时间为____天，每天工作时间为____小时。
3.乙方享有国家法定节假日、公休日和带薪年休假。
五、工资待遇
1.乙方工资标准为：____元/月。
2.甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月____日。
3.乙方在合同期内如因工作需要加班，甲方应按照国家相关规定支付加班费。
六、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保
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