幼教机构安全责任制履行报告范本.docxVIP

报告期间：[XXXX年X月X日]至[XXXX年X月X日]

报告单位：[机构全称]

报告日期：[XXXX年X月X日]

一、引言

安全是幼儿健康成长的首要保障，是我机构各项工作的底线与生命线。本报告旨在全面总结[报告期间]内，我机构在安全责任制建设与落实方面所开展的工作、取得的成效、存在的问题及未来改进方向，确保各项安全措施落到实处，切实维护在园幼儿的生命财产安全和身心健康。本机构始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，将安全责任制贯穿于日常管理的每一个环节。

二、安全责任制体系建设与落实情况

（一）组织领导与责任体系构建

我机构高度重视安全工作的组织领导，成立了以园长为组长，副园长为副组长，各班级班主任、保育员、后勤、保健医及保安等为成员的安全工作领导小组。明确了园长为安全工作第一责任人，对本机构安全工作负总责；各分管负责人对分管领域内的安全工作负直接领导责任；各岗位教职工对本岗位安全工作负直接责任。形成了“园长统一领导，分管领导具体负责，全员齐抓共管”的安全工作格局。

（二）安全管理制度建设与完善

根据国家及地方关于学前教育机构安全管理的法律法规及相关标准，结合我机构实际情况，本年度进一步梳理、修订和完善了各项安全管理制度，包括但不限于：

*《安全工作管理制度》

*《门卫安全管理制度》

*《消防安全管理制度》

*《食品卫生安全管理制度》

*《幼儿活动安全管理制度》

*《幼儿接送安全管理制度》

*《突发事件应急预案》等。

确保制度覆盖全面，责任明确，操作性强，并组织教职工定期学习，确保人人知晓、熟练掌握。

（三）责任分解与签订

年初，园长与各部门负责人、各部门负责人与本部门教职工逐层签订了《安全工作责任书》，将安全责任细化分解到每个岗位、每位教职工，明确了各岗位的安全职责、工作要求和奖惩措施，做到责任到人，层层压实。

三、安全责任制具体履行情况

（一）安全教育与培训常态化

1.教职工培训：定期组织全体教职工进行安全知识、应急技能培训，内容涵盖消防安全、食品安全、交通安全、防溺水、防踩踏、防性侵、意外伤害急救、疫情防控等。[报告期间]累计组织集中培训[具体次数，如：若干次]，参与率100%。

2.幼儿安全教育：将安全教育融入一日生活的各个环节，通过主题活动、情景模拟、安全游戏、观看宣传片、安全标志识别等多种形式，对幼儿进行浅显易懂的安全知识教育和自我保护能力培养，重点加强了交通、消防、饮食、防拐骗等方面的教育。

3.应急演练：按照预案要求，定期组织开展消防疏散演练、防踩踏演练、防拐骗演练等各类应急演练[具体次数，如：若干次]，通过演练检验预案的科学性和可操作性，提升教职工和幼儿的应急反应能力和自救互救技能。

（二）安全隐患排查与整改

1.日常排查：建立每日、每周、每月安全隐患排查机制。班主任、保育员每日对班级活动室、午睡室、活动区进行安全检查；后勤及安保人员每日对园区设施设备、消防器材、水电线路、门窗、玩具器械等进行巡查；安全工作领导小组每周进行重点抽查，每月进行全面排查。

2.专项排查：结合季节特点、重要节假日及上级部门要求，开展消防安全、食品安全、校舍建筑安全、防汛防滑、用电安全等专项排查工作。

3.隐患整改：针对排查出的隐患，建立台账，明确责任人、整改时限和措施，确保隐患及时消除。对于短期内难以整改的重大隐患，立即上报并采取有效的防范措施，严防事故发生。[报告期间]，共排查各类安全隐患[具体数量，如：若干项]，均已完成整改或落实监控措施。

（三）重点领域安全管理

1.消防安全管理：严格落实消防安全责任制，确保消防设施设备完好有效，消防通道、安全出口畅通。定期检查、维护消防器材，保证其处于良好状态。加强用火、用电、用气管理，严禁违规操作。

2.食品与卫生安全管理：严格执行食品采购、储存、加工、留样等制度，确保食材新鲜、安全。加强食堂从业人员健康管理和操作规范培训。做好活动室、寝室等场所的清洁消毒和通风工作，落实晨午检制度，预防传染病发生。

3.接送安全管理：严格执行幼儿接送制度，认真核对接送人员信息，严禁陌生人接走幼儿。加强与家长的沟通，确保接送环节安全有序。

4.活动安全管理：组织幼儿户外活动和集体活动时，确保有足够的教职工看护，活动前对场地、器械进行检查，活动中密切关注幼儿动态，防止意外事故发生。

5.环境安全管理：定期对园舍、场地、玩具、设施设备进行检查和维护，及时消除安全隐患，为幼儿创造安全、整洁、优美的生活学习环境。

（四）应急处置能力建设

完善各类突发事件应急预案，明确应急处置流程和各岗位职责。配备必要的应急物资。通过应急演练，提升教职工应对突发事件的快速反应能力、指挥协调能力和应