2025年软件行业竞业限制协议范本.docxVIP

2025年软件行业竞业限制协议范本

甲方（用人单位）：[公司全称]

统一社会信用代码：[公司统一社会信用代码]

地址：[公司注册地址]

法定代表人/负责人：[姓名]

乙方（劳动者）：[姓名]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[个人住址]

联系电话：[个人联系电话]

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方任职期间及离职后保守甲方商业秘密和知识产权、遵守竞业限制的事宜，达成如下协议：

第一条甲乙双方已签订/存在有效的《劳动合同》，乙方在甲方担任[乙方职位名称]职务，期间接触并掌握了甲方相关的商业秘密和知识产权。

第二条竞业限制范围

1.1乙方承诺，自本协议约定的竞业限制期开始之日起至竞业限制期满之日止，未经甲方书面同意，不得到[具体地域范围，例如：甲方主要经营场所所在地XX省XX市及邻近XX市]从事与甲方从事的业务相同或者类似的[具体业务范围，例如：XX软件产品的研发、设计、推广、销售]等经营活动，也不得为任何单位或个人提供、泄露、使用或允许他人使用在甲方任职期间所接触和掌握的甲方商业秘密、技术信息、客户资料、经营策略等。

1.2本协议所称“相同或者类似的业务”是指在与甲方主营业务构成直接竞争关系的技术领域、产品线或服务市场内，从事能够替代甲方市场竞争地位或利用甲方先前经验、知识获取竞争优势的经营活动。

1.3本协议所称“商业秘密”是指不为公众所知悉、具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息，包括但不限于：源代码、算法、技术方案、设计图纸、测试数据、技术文档、客户名单、定价策略、营销方案、管理诀窍等。

1.4本协议所称“知识产权”是指甲方拥有或有权使用的专利权、商标权、著作权、商业秘密、技术秘密等。

第三条竞业限制期限

3.1本协议约定的竞业限制期为[具体年限，例如：二]年。自甲方与乙方《劳动合同》解除或终止之日起[具体时间，例如：六]个月后开始计算，至期满之日止。

3.2竞业限制期的长短应综合考虑乙方在甲方的工作年限、担任的职务、掌握商业秘密或知识产权的程度以及甲方支付的经济补偿等因素。本协议约定的竞业限制期符合法律规定。

第四条竞业限制经济补偿

4.1甲方同意，在竞业限制期内，按月向乙方支付竞业限制经济补偿。补偿标准为乙方离职前十二个月平均工资的[具体比例，例如：六十]%。月平均工资按乙方离职前十二个月的总工资收入除以十二个月计算，不包括加班费、奖金、津贴等非常规收入。

4.2甲方应于每月[具体日期，例如：10]日前，将当月经济补偿金支付至乙方指定的以下银行账户：

开户行：[银行名称及支行]

账户名：[乙方姓名]

账号：[乙方银行账号]

4.3甲方未按本协议约定支付经济补偿的，乙方有权要求甲方立即支付。甲方逾期支付的，每逾期一日，应按当月经济补偿金数额的[具体比例，例如：千分之五]向乙方支付违约金。

第五条保密义务

5.1乙方承认并承诺，在为甲方任职期间及离职后，均需严格保守甲方的商业秘密和知识产权，未经甲方书面同意，不得以任何方式泄露、披露、使用或允许他人使用。

5.2乙方知悉的甲方商业秘密和知识产权的范围包括但不限于本协议第二条约定的内容，以及甲方其他未公开的技术信息、经营信息等。

5.3乙方离职时，应根据甲方要求返还所有包含甲方商业秘密和知识产权的资料、文件、样品、产品等有形和无形财产。乙方不得保留任何副本或复印件。

第六条违约责任

6.1若乙方违反本协议第二条约定的竞业限制义务，进入或从事竞业限制范围内的业务，则视为乙方违约。乙方应立即停止违约行为，并应向甲方支付违约金人民币[具体金额或计算方式，例如：五十万元]元（或按乙方违约期间每月应获得经济补偿金总额的[具体倍数，例如：三]倍计算）。

6.2甲方违反本协议第四条约定的经济补偿支付义务，除应按约定支付经济补偿外，还应当向乙方支付违约金。具体违约金计算方法与第四条第4.3款相同。

6.3违约方支付违约金后，不免除其继续履行本协议义务及承担其他违约责任（如赔偿损失）的责任。给守约方造成损失的，违约方还应承担赔偿责任。

第七条争议解决

7.1因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。

7.2协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他

8.1本协议是甲乙双方劳动合同的补充协议，与劳动合同具有同等法律效力。本协议内容与劳动合同内容有冲突的，以本协议为准。

8.2对本协议的任何修改或补充，均需经双方协商一致并签署书面文件后方能生效。

8.3本协议自双方签字或盖章之日起生效。竞业限制期自甲方与乙方《劳动合同》解除或终止之日起计算。

8.4本协议一式两份，甲乙双