- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
LOGO
深圳XXX新材料股份有限公司
惠州市XXX实业有限公司
惠州市XX实业有限公司
文件编号:FR-WI-04-02
版本号:A/01
文件密级:秘密
文件名称
工衣管理规定
页码:第PAGE1页共NUMPAGES\*Arabic2页
部门会签(请根据文件内容填写涉及到的部门或科)
部门
总经办
采购部
工程中心
生产及设备科
签名
部门
计划及储运科
品质部
市场部
安全部
签名
修改履历
版次
生效日期
修改说明
A/00
2013.03.12
新增文件
A/01
2025.06.19
模版升级
编写
审核
批准
签名
日期
目的:
为规范公司工衣发放,使员工着装统一,整齐高雅,提升员工士气,增进公司对内外的形象,特制订此规定。
2.适用范围:
适用于公司全体人员。
3.职责:
3.1各部门:负责统计本部门新进员工领工衣名单及码数,开具《物料领用单》到仓库领回工衣,并发放;
3.2仓库科:负责依《物料领用单》发放工衣,并做好相关工衣出库记录,将最新的工衣库存情况告知采购部;
3.3采购部:负责根据仓库人员的工衣统计情况,及时、按需采购;
4.具体内容:
4.0工衣穿戴部门:除董事长、总经理以外的所有人员;
4.1工衣的统计及审批:
4.1.1所有新入职员工,由在职部门负责统计员工的穿衣尺寸、大小,填写《物料领用单》报总经办批准后到仓库领回工衣,并做好发放记录。
4.1.2针对已入职员工,由部门主管根据员工的着装情况,需要换领、到期更换等需要申领工衣时,需统计员工的穿衣大小、尺寸,填写《物料领用单》报总经办批准后,到仓库领回工衣,并做好发放记录。
4.2工衣的发放:
4.2.1工衣发放,按每人6件(即外套:2件,短袖:2件、长袖:2件),研发人员外加一件白大褂;
4.2.2使用过程中,需要爱惜使用,要求保持工衣的整洁、干净、完整;
4.3工衣的更换:
4.3.1所有工衣在更换时,必须是以旧换新;
4.3.2生产部人员的工衣每年更换一次,职员(办公室、研发人员)的工衣每两年更换一次;
4.3.3使用中,未到更换时间,需要更换工衣的,除以旧换新外,还需要按照工衣价格,由仓管人员申请财务在工资中扣除;
4.4工衣相关管理制度:
序号
制度描述
违规处罚方法
1
正常上班时间,除董事长、总经理以外的公司全体人员必须按照上要求着工衣上班。(研发室人员穿白大褂也算工衣)
20元/人/天
2
研发人员的白大褂限在“研发中心”内使用,严禁穿出以外地方
20元/人/次
3
按照工衣的正常使用年限发放,若未达到期限,因自己保管、使用不当导致遗失、损坏时
原价购买
4
偷窃他人工衣者
罚款200元,严重者开除处理.
5.相关记录:
无
您可能关注的文档
- FR-WI-05-71 新产品量产前评审作业指导书 A01 .doc
- FR-WI-05-72 自动电位滴定仪作业指导书 A01 .doc
- FR-WI-05-73 自动电位滴定仪滴定方法编辑作业指导书 A02.doc
- FR-WI–05-74 附件 自动电位滴定仪用滴定剂、外参比液的配制 A01.xls
- FR-WI-05-75 研发实验室管理制度 A01 .doc
- FR-WI-08-03 (UV胶)针筒和铁桶检查标准 A00.doc
- FR-WI–08-04 (清新剂)产品检验标准D10.xls
- FR-WI-08-06 (PI液)检验作业指导书及标准 A00.doc
- FR-WI-08-07 2025年年度目标(质量)A00.xls
- FR-WI-08-08 工程变更管理流程 A03(2).doc
最近下载
- 2025年人保应聘考试题目及答案.doc VIP
- 国开(浙江)2024年《领导科学与艺术》形成性考核作业1-4答案.docx
- 安全生产人员组织架构图.docx VIP
- 2021-2022学年上海市嘉定区中考数学最后冲刺模拟试卷含解析.doc VIP
- 结构力学稳定理论学习1课件.ppt VIP
- 《地中海贫血》课件.ppt VIP
- 2025年互联网信息审核员考试题库及答案.pdf VIP
- T∕CECS 10108-2020 聚合物水泥防水装饰涂料.pdf
- 2020年湖北省技能高考财经类《会计专业知识》考试 (4).docx VIP
- 粤人社发【2012】70号关于事业单位岗位设置和聘用后工资及退休等问题处理办法的通知.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)