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人力资源专员招聘笔试题目及答案
单项选择题(每题2分,共10题)
1.以下哪种不属于人力资源管理模块?
A.招聘
B.财务核算
C.培训
D.绩效管理
2.招聘渠道不包括?
A.校园招聘
B.网络招聘
C.生产车间
D.人才市场
3.绩效考核中常用的方法是?
A.排序法
B.成本法
C.销售法
D.审计法
4.员工培训需求分析不包括?
A.组织分析
B.人员分析
C.市场分析
D.任务分析
5.人力资源规划的核心是?
A.人员补充规划
B.培训规划
C.供需匹配
D.薪酬规划
6.劳动合同的必备条款不包括?
A.劳动报酬
B.
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