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女职工权益保障法律法规知识竞赛试题

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一、单项选取题:(请将对旳答案字母填入括号内。每小题1分，共５０分)

１、中华人民共和国共产党第(）全国代表大会初次将男女平等作为基本国策写入报告。

A、十八次B、十五次C、十七次

2、女职工是(C)统称。

A、女工人B、女职工C、女职工和女职工

3、妇女在政治、(B)、文化、社会和家庭生活等各方面享受同男子平等权利。

A、教诲B、经济C、人身

4、《女职工劳动保护特别规定》自（A）起施行。

A、1９88年7月2１曰B、4月2８曰C、4月18曰

5、女职工生育享受（A）产假，其中产前可以休假１５天。

A、9８天B、９０天C、１２0天

６、多胞胎生育、每多生育一个婴儿,增加产假(B)。

A、10天Ｂ、１5天C、20天

7、对哺乳未满(Ｃ）婴儿女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。

A、1周岁Ｂ、6个月C、3个月

8、《工会女职工委员会工作条例》规定，公司、事业单位、机关和其她社会组织等工会中有女会员(B)名以上应建立女职工委员会,局限性()名可以设女职工委员。

A、20Ｂ、1０C、１5

９、女职工怀孕未满4个月流产,享受（B）产假。

A、１0天B、１5天C、42天

1０、用人单位应该将本单位属于女职工禁忌从事劳动范围岗位（Ａ)女职工。

Ａ、书面告知B、口头告知C、告知

11、女职工生育或者流产医疗费用，按照生育保险规定项目和原则，对已经参加生育保险,由(B）支付。

A、用人单位Ｂ、生育保险基金C、女职工本人

12、用人单位应该在天天劳动时间内为哺乳期女职工安排（C)哺乳时间。

A、1小时Ｂ、3０分钟C、2小时

１3、女职工生育多胞胎，每多哺乳１个婴儿天天增加（C）哺乳时间。

A、1小时B、1５分钟Ｃ、3０分钟

14、各单位在录用职工时,除不适合妇女工种或者岗位外,不得以（B）为由拒绝录用妇女或者提高对妇女录用原则。

A、年龄B、性别C、身高

15、怀孕女职工在劳动时间内进行产前检验,所需时间应该算作（Ｂ）。

A、事假B、劳动时间C、病假

16、结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于(B）周岁。

A、二十B、十八C、二十二

17、婚姻关系存续期间,双方用夫妻共同财产出资购置以一方父母名义参加房改房屋，产权登记在一方父母名下，离婚时另一方主张按照夫妻共同财产对该房屋进行分割,人民法院(B）。

A、不予支持B、予以支持C、判归女方全部

１8、未成年工是指年满16周岁未满（B)周岁劳动者。

A、17B、18Ｃ、19

１９、离婚时，女方因实施绝育手术或者其她因素丧失生育能力,解决儿女抚养问题,应在有利（A)条件下,照料女方合理规定。

A、女方权益B、儿女权益C、女方家庭

2０、女职工人数较多,可以建立工会女职工委员会,在(B)领导下开展工作。

Ａ、同级工会B、上级地方工会C、全国总工会

21、女职工（Ａ)人以上公司、事业单位工会女职工委员会，应配备专职女职工工作干部。

A、１0０Ｂ、2０0C、300

2２、妇女享受与男子平等(B）受法律保护。在同一顺序法定继承人中，不得歧视妇女。

A、住房继承权B、财产继承权C、姓氏继承权

２3、(A）妇女有权处罚继承财产,任何人不得干涉。

Ａ、丧偶B、离婚Ｃ、单身

2４、妇女人身自由不受侵犯。禁止非法拘禁和以其她非法伎俩剥夺或者限制妇女人身自由；禁止非法（A）妇女身体。

A、搜查B、检验Ｃ、侵犯

2５、妇女(C）受法律保护。未经本人批准，不得以营利为目,经过广告、商标、展览橱窗、书刊、杂志等形式使用妇女肖像。

A、荣誉权B、隐私权Ｃ、肖像权

２6、国家保护妇女（A)权。禁止干涉