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2025年物业保安劳动合同模板

物业保安劳动合同

合同编号：

签订地点：

签订日期：

本合同由以下双方在平等、自愿的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，经友好协商一致签订：

甲方（用人单位）

名称：（物业管理公司名称）

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

根据上述情况，甲乙双方达成如下协议：

第一条合同期限

本合同为期限合同，自年月日起至年月日止。双方同意在本合同期满后，根据工作需要和乙方的工作表现，协商续签合同。

第二条工作内容与工作地点

乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）岗位工作，负责（具体工作职责）。

乙方的工作地点为（具体地点）。如因工作需要，甲方可以调整乙方的工作岗位或工作地点，乙方应服从甲方的合理安排。

第三条工作时间

乙方执行（正常/综合计算/不定时）工时制，具体工作时间为：

正常工时：每日小时，每周天；

综合计算工时：以为周期，平均每日工作时间不超过小时，平均每周工作时间不超过小时；

不定时工时：根据工作需要灵活安排，但平均每日工作时间不超过小时，平均每周工作时间不超过小时。

甲方因工作需要延长乙方工作时间的，应安排乙方补休或支付加班工资，具体按照国家相关法律法规执行。

第四条劳动报酬

乙方的月基本工资为：元（人民币），其中试用期工资为：元（人民币）。

甲方根据乙方的工作表现、岗位职责和公司规章制度，向乙方发放绩效奖金、津贴和补贴。

甲方应于每月日前以货币形式支付乙方上月的劳动报酬。

乙方享有国家规定的带薪年休假，具体假期天数按照乙方工作年限和甲方规章制度执行。

第五条社会保险与福利待遇

甲方为乙方缴纳（五险一金/基本社会保险）及其他法律法规规定应缴纳的社会保险费用，乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

乙方享有（医疗/养老/失业/工伤/生育）保险待遇，具体按照国家法律法规和甲方规章制度执行。

甲方为乙方提供（免费/有偿）住宿或住房补贴，具体标准为：。

乙方因病或非因工负伤，享有天医疗期，医疗期内的病假工资按照国家法律法规和甲方规章制度执行。

第六条劳动保护与劳动条件

甲方应为乙方提供符合国家法律法规和行业标准的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，确保乙方在工作中的人身安全和身体健康。

乙方在工作中应严格遵守甲方的安全操作规程和相关制度，如因乙方违反操作规程造成事故的，责任由乙方承担。

甲方应定期组织乙方进行岗位培训和安全教育，提升乙方的专业技能和安全意识。

乙方在工作中发现安全隐患，应及时向甲方报告，甲方应积极采取措施消除隐患。

第七条劳动纪律与规章制度

乙方应严格遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。

乙方未经甲方书面同意，不得从事第二职业或在其他单位兼职。

乙方不得利用职务之便谋取私利，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。

乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据具体情况给予批评教育、经济处罚、行政处分直至解除合同。

第八条合同的变更、解除与终止

变更条款：

（1）经双方协商一致，可以变更本合同中的部分条款；

（2）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，双方应协商解决，协商不成的，可以解除合同。

解除条款：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的，甲方可以解除合同