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2025社区卫生服务中心工作人员劳动合同

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日签订：

甲方（用人单位）：社区卫生服务中心

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于甲方需要专业工作人员为社区居民提供医疗卫生服务，乙方愿意为甲方提供相关服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，订立本合同，以资共同遵守。

第一条工作岗位与期限

1.1甲方聘用乙方担任岗位（职务），具体工作内容详见本合同第三条。

1.2本合同期限为年，自年月日起至年月日止。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过八小时，每周不超过四十小时。

2.2甲方根据工作需要，可以安排乙方加班。加班应当符合《中华人民共和国劳动法》的相关规定，并支付相应的加班报酬。

2.3乙方享有国家规定的法定节假日、休息日，具体安排由甲方根据工作需要进行安排。

第三条工作内容与要求

3.1乙方的工作岗位为，主要工作内容包括但不限于：

（1）为社区居民提供基本医疗服务；

（2）开展社区公共卫生服务；

（3）参与健康教育和宣传活动；

（4）完成甲方安排的其他相关工作。

3.2乙方应当遵守甲方制定的规章制度，服从甲方的工作安排，履行工作职责，完成工作任务。

3.3乙方应当具备与其岗位相适应的专业技能和职业资格，按照国家相关法律法规和行业标准开展工作。

第四条劳动报酬与福利

4.1甲方同意每月向乙方支付基本工资为人民币元（大写：元整），并根据乙方的工作表现和绩效考核结果发放绩效奖金。

4.2甲方每月日前向乙方支付劳动报酬，不得无故拖欠。

4.3甲方为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，具体缴纳标准按照国家相关规定执行。

4.4甲方为乙方提供必要的职业发展机会和培训，具体安排由双方另行协商确定。

4.5乙方享有国家规定的带薪年假，具体天数根据乙方的工作年限确定。

第五条劳动保护与工作条件

5.1甲方应当为乙方提供符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境，确保乙方的工作安全和健康。

5.2甲方应当为乙方提供必要的劳动保护用品和防护设备，并定期组织乙方进行健康检查。

5.3乙方在工作过程中应当严格遵守甲方的安全操作规程和卫生防疫规定，确保自身和他人的安全。

第六条合同的变更、解除与终止

6.1本合同的变更应当双方协商一致，并签署书面协议。

6.2在本合同有效期内，如出现《中华人民共和国劳动合同法》规定的情形，双方可以依法解除合同。

6.3合同期满后，双方可以根据工作需要协商续订合同。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同的约定，应当承担相应的违约责任。

7.2乙方在合同期内违反甲方的规章制度、劳动纪律或工作要求，甲方有权根据相关规定对其予以处罚，直至解除合同。

7.3甲方无故拖欠乙方劳动报酬或未依法缴纳社会保险的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付相应的经济补偿金。

第八条其他条款

8.1本合同未尽事宜，双方可以协商解决，协商不成的，依照相关法律法规处理。

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：社区卫生服务中心

法定代表人签字：

日期：年月日

乙方（签字）：

日期：年月日

补充说明：

本合同范文为通用模板，具体内容需根据实际岗位需求和法律法规的要求进行调整。在签署正式劳动合建议咨询相关法律专业人士，确保合同内容合法、合规，并充分保障双方权益。