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2025年演出经纪人合同变更与解除的执行救济专题试卷及解析

2025年演出经纪人合同变更与解除的执行救济专题试卷及解析

第一部分：单项选择题（共10题，每题2分）

1、演出经纪合同履行过程中，因不可抗力导致合同无法继续履行，当事人主张解除合同的，应如何处理？

A、一律支持解除合同

B、一律驳回解除请求

C、根据不可抗力影响程度部分或全部支持

D、由行业协会决定是否解除

【答案】C

【解析】正确答案是C。根据《民法典》第590条，因不可抗力致使不能实现合同目的的，当事人可以解除合同。但需根据不可抗力对合同履行的影响程度判断是部分解除还是全部解除。A选项过于绝对，B选项忽视了不可抗力的法定解除权，D选项混淆了司法权与行业自律权。知识点：不可抗力对合同效力的影响。易错点：误认为不可抗力必然导致合同全部解除。

2、演出经纪人单方变更合同条款，未与艺人协商一致，该变更行为效力如何？

A、当然无效

B、可撤销

C、效力待定

D、经追认后有效

【答案】A

【解析】正确答案是A。根据《民法典》第543条，当事人协商一致方可变更合同。单方变更违反合同约定，属于无效行为。B选项可撤销适用于意思表示瑕疵情形，C选项效力待定适用于无权代理等情形，D选项追认制度不适用于合同变更。知识点：合同变更的法定要件。易错点：混淆合同变更与无权处分行为的法律后果。

3、艺人因演出经纪人根本违约主张解除合同，下列哪项不属于根本违约情形？

A、经纪人未按约定支付演出报酬

B、经纪人擅自转让艺人经纪权

C、经纪人未及时宣传艺人新作品

D、经纪人挪用艺人演出收入

【答案】C

【解析】正确答案是C。根本违约需达到致使合同目的不能实现的程度。A、B、D项均涉及核心义务违反，而C项宣传义务属于附随义务，一般不构成根本违约。知识点：根本违约的认定标准。易错点：将一般违约与根本违约混淆。

4、演出经纪合同解除后，艺人有权要求经纪人返还的财产不包括？

A、未履行部分的预付报酬

B、经纪人垫付的合理费用

C、经纪人保管的艺人演出道具

D、经纪人违规收取的分成费

【答案】B

【解析】正确答案是B。根据《民法典》第566条，合同解除后应恢复原状。但经纪人垫付的合理费用属于合法支出，艺人应予返还而非要求返还。A、C、D项均属于应返还的财产。知识点：合同解除的法律后果。易错点：忽视合理费用的返还义务。

5、演出经纪合同约定争议解决方式为仲裁，一方当事人向法院起诉的，法院应如何处理？

A、直接受理

B、告知当事人申请仲裁

C、裁定驳回起诉

D、移送仲裁机构

【答案】C

【解析】正确答案是C。根据《仲裁法》第5条，有效的仲裁协议排除法院管辖权。法院应裁定驳回起诉而非告知或移送。知识点：仲裁协议的效力。易错点：混淆法院的审查权与管辖权。

6、艺人主张演出经纪人存在欺诈行为撤销合同，除斥期间为多久？

A、1年

B、2年

C、3年

D、5年

【答案】A

【解析】正确答案是A。根据《民法典》第152条，因欺诈撤销合同的除斥期间为1年，自知道或应当知道撤销事由之日起算。知识点：撤销权的行使期限。易错点：混淆撤销权除斥期间与诉讼时效。

7、演出经纪合同解除后，艺人能否就预期利益损失主张赔偿？

A、一律不能

B、可以主张

C、需证明可预见性

D、由法院酌定

【答案】C

【解析】正确答案是C。根据《民法典》第584条，赔偿额应相当于因违约造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违约方订立合同时预见到或应当预见到的损失。知识点：损害赔偿的可预见性规则。易错点：忽视可预见性的限制条件。

8、演出经纪人主张合同解除后艺人应承担违约金责任，下列哪项情形下法院可调整违约金？

A、违约金约定为固定金额

B、违约金过分高于实际损失

C、违约金约定为比例计算

D、合同未约定损失计算方法

【答案】B

【解析】正确答案是B。根据《民法典》第585条，约定的违约金过分高于造成的损失的，法院或仲裁机构可根据请求予以适当减少。知识点：违约金的司法调整。易错点：误认为所有违约金均可调整。

9、演出经纪合同因艺人死亡而终止，下列哪项表述正确？

A、合同当然终止

B、需经纪人同意

C、需办理注销手续

D、可由继承人继续履行

【答案】A

【解析】正确答案是A。根据《民法典》第934条，委托合同因当事人死亡而终止。演出经纪合同具有人身依附性，不适用继承。知识点：人身性合同的终止事由。易错点：忽视合同的人身属性。

10、演出经纪人违反合同约定，艺人主张继续履行合同，法院应如何处理？

A、一律支持

B、一律不支持

C、根据可执行性判断

D、由行业主管部门决定

【答案】C

【解析】正确答案是C。根据《民法典》第580条，继续履行需以可执行为前提，对于人身性义务可能无法强制执行。知识点：继续履行的适用条件。易错点：忽视人身性义务的执行限制。

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