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2025年全新科级年轻干部选拔笔试练习题及答案解析

第一部分：客观题（共30分）

一、单项选择题（每题2分，共10分）

1.2024年中央经济工作会议提出“以科技创新引领现代化产业体系建设”，其核心目标是（）。

A.推动传统产业数字化转型

B.培育壮大战略性新兴产业

C.构建以实体经济为支撑的现代化产业体系

D.提升产业链供应链自主可控能力

2.根据《中华人民共和国公务员法》，新录用公务员试用期为（）。

A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月

3.习近平总书记在文化传承发展座谈会上强调“第二个结合”是指（）。

A.马克思主义基本原理同中国具体实际相结合

B.马克思主义基本原理同中华优秀传统文化相结合

C.中华优秀传统文化同社会主义核心价值观相结合

D.中华优秀传统文化同现代化建设实践相结合

4.某县拟开展“乡村治理示范村”评选，需重点考察的指标不包括（）。

A.村规民约执行情况B.集体经济收入增长率

C.矛盾纠纷调解成功率D.村民参与公共事务比例

5.下列关于行政复议与行政诉讼的表述，正确的是（）。

A.行政复议是行政诉讼的必经程序

B.行政复议的审查范围包括具体行政行为的合法性和合理性

C.行政诉讼的被告只能是行政机关

D.行政复议的受理机关只能是上一级主管部门

二、多项选择题（每题4分，共20分）

6.2024年中央一号文件提出“加快推进农业农村现代化”，重点任务包括（）。

A.加强高标准农田建设B.发展乡村新质生产力

C.深化农村集体经营性建设用地入市试点D.健全乡村治理体系

7.年轻干部提高“政治三力”需重点把握（）。

A.从政治高度理解党中央决策部署B.在复杂矛盾中识别政治风险

C.以政治标准检验工作成效D.强化业务能力替代政治能力

8.某街道因暴雨引发内涝，部分居民楼断电断水，作为值班干部需立即采取的措施有（）。

A.启动应急预案，协调消防、电力等部门联动

B.通过社区微信群发布灾情进展和避险提示

C.统计受灾群众需求，临时安置老弱病残人员

D.要求媒体暂缓报道，避免引发社会恐慌

第二部分：主观题（共70分）

三、政策理论分析题（15分）

2024年中共中央办公厅印发《关于进一步加强年轻干部培养选拔工作的意见》（以下简称《意见》），明确提出“注重在重大斗争一线磨砺年轻干部”。请结合基层工作实际，谈谈如何理解“重大斗争一线”对年轻干部成长的作用，并提出3条落实《意见》的具体措施。（要求：逻辑清晰，措施可行，300字左右）

四、案例分析题（25分）

案例1（10分）：某镇引进光伏发电项目，涉及12个村的农田流转。部分村民以“破坏耕地”“收益分配不公”为由阻挠施工，甚至聚集到镇政府门口上访。作为包片干部，你会如何处置？

案例2（15分）：某县政务服务中心推行“一窗通办”改革，但运行3个月后，群众反映“窗口人员业务不精”“材料重复提交”“办理时间未缩短”。经调研发现，窗口人员由原各部门临时抽调，未系统培训；部门间数据共享机制未完全打通；考核机制仍沿用原单位标准。作为改革专班成员，你会提出哪些整改措施？

五、公文写作题（30分）

为落实《关于开展“基层治理创新年”活动的通知》（X办发〔2025〕8号）要求，某区拟在全区范围内评选10个“基层治理创新案例”。请以该区民政局名义，撰写一份《关于开展“基层治理创新案例”评选工作的通知》。（要求：格式规范，内容完整，符合公文语言，500字左右）

答案解析

第一部分：客观题

1.答案：C

解析：2024年中央经济工作会议明确指出，以科技创新引领现代化产业体系建设的核心目标是“构建以实体经济为支撑的现代化产业体系”，其他选项均为具体路径或手段。

2.答案：B

解析：《公务员法》第三十四条规定，新录用公务员试用期为12个月，期满考核合格的予以任职。

3.答案：B

解析：习近平总书记在文化传承发展座谈会上首次明确“第二个结合”是马克思主义基本原理同中华优秀传统文化相结合，这是文化自信的重要体现。

4.答案：B

解析：“乡村治理示范村”评选重点考察治理效能，包括村规民约、矛盾调解、村民参与等，集体经济收入增长率属于经济发展指标，非治理类核心指标。

5.答案：B

解析：行政复议可审查具体行政行为的合法性和合理性（如行政处罚是否过当）；行政诉讼一般仅审查合法性（例外：行政处罚明显不当）。A错误，复议非诉讼必经程序（法律另有规定除外）；C错误，行政诉讼被告