2025年医院执业药师工作概况与展望最新文档.docVIP

醫院执业药師工作概况与展望

醫院药學部是醫院负责本院药學工作的一种重要科學技术职能部门，具有很强的专业技术性，而药師是醫院药學部的重要构成组员，從广义上讲，药師是指具有高等药學院系毕业的從事多种药學工作的人员，目前我国的药師分為药師和执业药師，其重要职责是应用药學专业知识向醫务人员、患者等提供药學服务，保证药物使用的安全、合理、有效。伴随新版GMP、新醫改、新版GSP等规章政策颁布并陆续实行，許多岗位均规定配置执业药師审核处方、指导临床合理用药、加强药物质量监督管理等工作，体現了执业药師在药學服务中起著越来?d重要的作用，是不可或缺的技术力量；然而目前醫院获得执业药師资格证的人数较少，笔者随访了赣州市区的几家三级以上醫院，发現药學部药學专业技术人员只有19.91%获得执业药師资格，严重制约了醫院药學事业的发展，据此現实状况，笔者就此問題与同行進行對应探讨并對醫院执业药師工作概况及出現的問題進行分析，以期执业药師更好地為醫生、患者服务。

1醫院执业药師工作現实状况况

1.1执业药師工作單一，服务模式陈旧《执业药師资格制度暂行规定》明确指出，执业药師的工作职责為负责处方的审核及监督调配、提供用药征询与信息、指导合理用药、開展治疗药物的监测及药物疗效的评价等临床药學工作，而笔者通過走访本市的三级以上醫院，发現执业药師的工作重要從事于窗口处方的审核及调配药物，而像開展药學评估和征询，保证合理用药；和临床醫生一起共同参与临床用药過程的征询和决策；進行治疗药物血药浓度和药物不良反应监测；参与個体化給药方案制定等方面的药學服务内容得不到实行[1]。

1.2醫院执业药師缺乏法律保护，注册人数较少执业药師与醫护人员参与醫疗诊治，但两者的法律地位不一样样。《执业醫師法》规定执业醫師必须經注册後才能执业；而执业药師從业的根据為《执业药師资格制度暂行规定》，目前，未見有关执业药師的法律正式公布，也没有法律规定药學技术人员進行强制资格认证，醫疗机构的涉药人员只是拥有了《执业药師资格证書》，有些并没有進行注册後执业[2]。因此，执业药師制度的法律不健全，导致有無执业药師一种样的現象，严重损害了广大执业药師报考及工作的积极性，导致了我国执业药師严重局限性。

1.3执业药師的职称和待遇没有贯彻我国《执业药師资格暂行规定》明确规定，获得执业药師资格证書的药學专业技术人员，單位根据工作需要可聘任药學中级专业技术职务，而現实上药學人员的职称晋升不管与否获得执业药師资格证，均必须参与卫生部门组织的《全国卫生专业资格考试》药學专业考试，因此，醫院药學专业技术人员报考执业药師纯属個人行為，与醫院無关，执业药師在技术职称聘任方面没有优先权，待遇与一般药師同样，醫疗机构执业药師的权益未得到有效保障也影响了执业药師工作的积极性。

1.4醫院执业药師缺乏临床知识和临床药學专业知识执业药師在大學所受的教育重要是药學基础知识和化學知识，對临床知识理解甚少，只能简朴地按处方進行调配，不能精确對处方中的药物進行评价。因受重醫轻药观念的影响，醫院领导不够重视药學技术人员的進修培训學习，加上药學技术人员参与工作後對新知识的自主學习愿望不强，导致药學技术人员知识落後老化，难以承担起临床药學方面的任务。

1.5醫院执业药師存在人证分离現象《国家药物安全拾二五规划》指出：零售药店和醫院药房所有实現营业時有执业药師指导合理用药，目前我国执业药師紧缺，加上缺乏對醫疗机构执业药師管理的详细规定，給醫疗机构执业药師在药企、零售药店空挂留下了空间，出現人证分离現象。

2展望

2.1更新观念，转变服务模式，参与临床治疗工作伴随醫學服务模式和醫疗制度改革的变化，执业药師应從以往的單纯從事药物调配转到以患者為中心转变，為患者提供更好的药學服务上来。执业药師应积极积极下临床，開展血药浓度监测，优化药物治疗方案，對新药進行有效性、安全性评价，整顿和搜集最新药物信息和药學资料，為醫护人员提供合理化提议，用安全、有效、經济的治疗措施，使患者获得最佳的治疗效果[3]。

2.2确立执业药師的法律地位，更好地发挥临床药學作用应尽快颁布《执业药師法》，使用方法律形式明确考试注册的程序，明确执业药師的法律地位，规定醫院药學部门的关键岗位必须配置执业药師，据醫院等级不一样强制规定配置一定比例的执业药師，只有這样才能提高执业药師的地位，從而提高其工作热情和积极性，為患者提供更优质的服务，更好地发挥临床药學作用。

2.3将执业资格准入和专业技术职称的关系合二為一目前执业药師考试由国家食品药物监督XX局,XX局主管，而专业技术职称考试由卫生部主管，两者的报名条件、报名考试時间也各不相似。笔者认為应當将执业资格和专业技术职称考试合二為一，统一由卫生部進行管理，可采用2种