2025年保健品公司员工劳务协议.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2025年保健品公司员工劳务协议

甲方（以下简称“公司”）：

乙方（以下简称“员工”）：

鉴于甲方是一家专业从事保健品研发、生产及销售的公司，乙方具备相关职业技能，愿意为公司提供劳动服务，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经协商一致，达成以下劳务协议：

一、协议期限

1.本协议自____年____月____日起生效，有效期为____年。

2.协议期满后，如双方愿意续签，应于协议期满前____个月协商签订新的劳务协议。

二、工作内容

1.乙方在协议期间，应按照公司的工作安排，认真履行以下工作职责：

（1）负责____业务范围内的相关事务；

（2）遵守公司的规章制度，完成公司下达的工作任务；

（3）积极参与公司的各项培训活动，提高个人业务水平；

（4）保守公司商业秘密，维护公司合法权益。

2.乙方有权根据公司的工作需要，提出合理的工作建议和意见。

三、工作时间和休息

1.乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，具体作息时间按照公司规定执行。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休息权利。

四、劳动报酬

1.乙方在协议期间的劳动报酬为每月____元，每____个月发放一次。

2.乙方享有公司规定的各项补贴和福利待遇。

3.公司根据乙方的业绩和表现，有权对乙方的劳动报酬进行调整。

五、社会保险和公积金

1.甲方按照国家相关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

2.乙方应按照公司规定，按时足额缴纳个人部分的社会保险和住房公积金。

六、劳动纪律和保密

1.乙方应遵守公司的劳动纪律，不得迟到、早退、旷工、串岗、私自离岗等。

2.乙方应保守公司的商业秘密，未经公司同意，不得向第三方泄露相关信息。

3.乙方在协议期间所取得的科研成果、技术秘密等，归公司所有。

七、协议解除和终止

1.乙方在协议期内，如因个人原因需解除协议，应提前____个月书面通知甲方。

2.甲方在协议期内，如因公司经营需要，可提前解除协议，但需提前____个月书面通知乙方。

3.协议期满后，双方无续签意愿，协议自动终止。

八、争议解决

1.双方在履行协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商无果，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（签名）：

____年____月____日

以上协议内容，甲乙双方已充分了解，自愿签订，共同遵守。特此声明。