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2025年职场考勤合规性评估试卷及答案
一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项填写在括号内）
1.根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条，国家实行劳动者每日工作时间不超过（）小时、平均每周工作时间不超过（）小时的工时制度。
A.8；40??B.8；44??C.9；40??D.9；44
答案：B
2.2025年1月1日起施行的《电子劳动合同订立指引》明确，用人单位通过可信电子签章系统生成的考勤记录，其法律效力与纸质考勤表（）。
A.完全等同??B.仅作参考??C.需经工会确认??D.需经劳动监察备案
答案：A
3.某公司
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