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媒体机构新闻采编流程规范
前言
新闻采编工作是媒体机构的核心业务,直接关系到新闻产品的质量、媒体的公信力以及社会影响力。为确保新闻报道的真实、准确、客观、及时、公正,规范采编行为,提高工作效率,防范执业风险,特制定本流程规范。本规范适用于本机构所有新闻采编人员及其采编活动。
一、新闻线索发现与筛选
新闻线索是新闻报道的源头。采编人员应保持高度的新闻敏感性,通过多种渠道积极发现和捕捉有价值的新闻线索。
1.线索来源:包括但不限于日常观察、读者/受众提供、政府部门信息发布、企事业单位通报、行业动态、社交媒体热点、其他媒体报道、通讯员供稿等。鼓励多渠道、多角度挖掘线索。
2.线索筛选:对于收集到的线索,需进行初步评估和筛选。筛选标准应考虑其新闻价值(如时效性、重要性、接近性、趣味性、显著性)、真实性初步判断、采访可行性、与本媒体定位的契合度以及潜在的社会影响。
3.线索登记:对有价值的线索应进行统一登记,记录线索内容、来源、发现时间、初步判断等信息,以便后续跟踪和管理。
二、选题策划与审批
筛选后的线索需进一步发展为具体选题,并履行相应的策划与审批程序。
1.选题提出:采编人员根据筛选后的线索,形成初步选题构想,包括报道主题、核心内容、报道形式(消息、通讯、评论、深度报道、调查报道等)、拟采访对象、预期目标等。
2.选题论证:对于重要选题,可组织相关编辑、记者进行集体讨论和论证,评估选题的新闻价值、可行性、潜在风险,明确报道角度、重点和采访方案。
3.选题审批:按照媒体机构内部选题审批流程,将选题方案提交给相应负责人审批。审批重点包括选题导向、新闻价值、合规性、资源调配等。重大、敏感选题需报请更高层级负责人审批。
4.选题备案:获批后的选题应进行备案,方便选题管理、进度跟踪和绩效考核。
三、采访准备与实施
采访是获取新闻事实的关键环节,必须精心准备,规范实施。
1.采访准备:
*资料搜集:深入研究报道主题及相关背景资料,了解拟采访对象的基本情况,做到心中有数。
*问题设计:围绕报道主题和核心信息点,设计有针对性、逻辑性的采访问题,既要包括预设问题,也要准备应对突发情况的追问。
*工具准备:准备好采访所需的设备,如录音笔、摄像机、相机、笔记本、录音录像备份设备等,并确保设备工作正常。
*沟通协调:提前与采访对象取得联系,明确采访目的、时间、地点、方式及所需配合事项,征得对方同意。对于拒绝采访的对象,应记录原因。
2.采访实施:
*身份表明:采访时应主动向采访对象出示记者证等有效身份证明,说明所属媒体。
*客观提问:提问应客观、中立,避免引导性、暗示性或带有个人偏见的问题。尊重采访对象,耐心倾听,适时追问,确保获取全面、准确的信息。
*记录完整:对采访过程进行全程、清晰记录,包括录音、录像、笔记等多种形式。笔记应尽可能完整、准确地记录关键信息、数据、引语。录音录像资料应妥善保管,确保原始性。
*多方求证:对于核心事实和关键信息,应尽可能向多方信源求证,交叉验证,避免单一信源导致的偏差。
*遵守纪律:遵守采访纪律,不干扰采访对象正常工作生活,不索取或收受财物,不接受可能影响报道公正性的宴请。
*注意安全:在复杂或危险环境中采访时,应做好安全防护措施,确保人身安全。
四、稿件撰写与修改
稿件撰写是将采访获得的素材加工成新闻作品的过程,应遵循新闻写作规律和媒体编采要求。
1.事实核查:写作前,对采访获取的所有信息进行再次梳理和核查,确保人名、地名、时间、数据、事件经过等核心事实准确无误。对存疑信息应再次核实。
2.结构构思:根据报道体裁和内容特点,确定稿件的结构(如倒金字塔结构、时间顺序结构等),合理安排导语、主体、结尾等部分。
3.内容撰写:
*真实客观:以事实为依据,准确反映新闻事件原貌,不虚构、不夸大、不缩小。避免使用主观性、情绪化、臆断性的语言。
*要素齐全:新闻稿件应包含必要的新闻要素(何时、何地、何人、何事、为何、如何)。
*突出重点:围绕选题核心,突出主要信息和新闻价值。
*语言规范:使用简洁、准确、生动、规范的新闻语言,避免使用生僻词、错别字、语病及不规范简称。引用采访对象的话应准确,并加引号。
*注明来源:新闻事实和引语应尽可能注明明确来源,以增强可信度。
4.初稿完成:按照上述要求完成稿件初稿,并进行自我检查和修改。
五、编辑审核与校对
编辑审核与校对是保证新闻产品质量的重要关口,必须严格执行。
1.编辑初审:稿件作者将初稿提交给责任编辑。责任编辑对稿件的政治导向、思想内容、新闻价值、事实准确性、结构合理性、文字规范性、语言表达等进行全面细致的审阅和修改。对存在问题的稿件,提出修
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