事业单位饭卡管理制度(3篇).docx

第1篇

第一章总则

第一条为加强事业单位内部财务管理，规范饭卡使用，提高资金使用效率，保障事业单位工作人员的正常就餐需求，特制定本制度。

第二条本制度适用于事业单位内部所有使用饭卡的人员。

第三条饭卡管理应遵循公开、透明、高效、节俭的原则。

第二章饭卡发放与充值

第四条饭卡由财务部门负责发放，新入职员工或因工作需要新增饭卡人员，由所在部门提出申请，经财务部门审核后发放。

第五条饭卡充值由财务部门负责，充值金额根据员工实际工作性质和单位相关规定确定。

第六条饭卡充值后，财务部门应及时将充值信息通知相关员工。

第七条饭卡遗失或损坏，员工应及时向财务部门报告，财务部门核实后办理挂失或补办手续。

第三章饭卡使用

第八条饭卡仅限本人使用，不得转借他人。

第九条员工就餐时，应主动出示饭卡，按实际消费金额刷卡支付。

第十条饭卡消费金额应真实反映，不得虚报冒领。

第十一条饭卡消费时，应确保消费金额在饭卡余额范围内。

第十二条员工离职或调离单位时，应将饭卡余额退还给财务部门，不得以任何理由占用。

第四章饭卡管理与监督

第十三条财务部门负责饭卡的管理工作，包括发放、充值、挂失、补办等。

第十四条财务部门应定期对饭卡使用情况进行检查，确保饭卡使用规范。

第十五条单位设立饭卡使用监督小组，负责对饭卡使用情况进行监督，发现问题及时纠正。

第十六条饭卡使用过程中，如发现违规行为，一经查实，将按照相关规定进行处理。

第五章附则

第十七条本制度由财务部门负责解释。

第十八条本制度自发布之日起施行。

第六章饭卡注销

第十九条员工离职或退休，饭卡余额未消费完的，可申请注销饭卡。

第二十条注销饭卡时，员工应将饭卡余额退还给财务部门，并办理注销手续。

第二十一条饭卡注销后，财务部门应将相关信息录入系统，确保饭卡不再被使用。

第二十二条本制度未尽事宜，按国家有关法律法规和单位相关规定执行。

通过以上制度，旨在规范事业单位饭卡管理，确保资金使用安全，提高资金使用效率，同时保障员工就餐权益，促进事业单位内部财务管理工作的规范化、制度化。

第2篇

一、总则

为加强事业单位内部管理，规范饭卡使用，提高资金使用效率，保障职工权益，根据国家有关法律法规和财务管理制度，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于我单位所有在职职工及临时聘用人员。

三、饭卡发放与管理

1.饭卡发放

（1）新入职职工及临时聘用人员，在办理入职手续后，由财务部门统一办理饭卡。

（2）饭卡发放时，职工需提供有效身份证件，填写饭卡申请表。

（3）饭卡发放后，财务部门将饭卡信息录入系统，并通知职工领取。

2.饭卡管理

（1）饭卡仅限本人使用，不得转借、出租、出售或以其他方式非法转让。

（2）职工离职或调离单位时，应将饭卡交还财务部门，并办理销户手续。

（3）饭卡丢失或损坏，职工应及时向财务部门报告，办理挂失和补办手续。

（4）财务部门对饭卡进行定期检查，确保饭卡安全。

四、饭卡充值与消费

1.饭卡充值

（1）职工可通过财务部门、自助充值机或网上银行等方式进行饭卡充值。

（2）充值金额不得低于最低充值限额，具体限额由财务部门规定。

2.饭卡消费

（1）职工在食堂就餐时，可使用饭卡支付餐费。

（2）饭卡消费金额不得超过充值金额。

（3）食堂工作人员应核对饭卡信息，确保消费金额准确。

五、饭卡挂失与解挂

1.饭卡挂失

（1）职工发现饭卡丢失或被盗，应立即向财务部门报告。

（2）财务部门核实情况后，为职工办理挂失手续。

2.饭卡解挂

（1）职工在办理挂失手续后，如找回饭卡，可向财务部门申请解挂。

（2）财务部门核实情况后，为职工办理解挂手续。

六、监督与处罚

1.财务部门负责对饭卡发放、充值、消费、挂失等环节进行监督管理。

2.对违反本制度的行为，视情节轻重，给予警告、罚款、扣发工资等处罚。

3.对涉嫌违法犯罪的，移交有关部门处理。

七、附则

1.本制度由财务部门负责解释。

2.本制度自发布之日起施行。

3.以前与本制度不一致的规定，以本制度为准。

第3篇

第一章总则

第一条为加强事业单位饭卡管理，规范饭卡使用，提高资金使用效益，保障职工就餐权益，根据国家有关法律法规和事业单位财务管理制度，特制定本制度。

第二条本制度适用于本事业单位内部所有职工使用的饭卡。

第三条饭卡管理应遵循以下原则：

（一）公开透明原则：饭卡管理应公开透明，职工有权了解饭卡的使用情况；

（二）节约高效原则：合理使用饭卡，避免浪费，提高资金使用效率；

（三）责任追究原则：对违反饭卡管理规定的行为，应依法依规追究相关责任。

第二章饭卡发行与充值

第四条饭卡由事业单位财务部门负责发行和管理。

第五条职工入职后，由财务部门为其办理饭卡，并发放至职工手中。

第六条