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销售谈判准备与后续行动跟踪模板
一、适用场景与核心价值
在销售业务中,从初步接触客户到最终达成合作,谈判是决定成败的关键环节。无论是产品报价、合同条款沟通,还是需求深度对接,若缺乏系统化准备和行动跟踪,易出现目标不清晰、信息遗漏、后续执行脱节等问题。本模板适用于:
正式谈判前:梳理客户需求、明确谈判目标、制定应对策略,保证谈判方向不偏;
谈判后:记录关键结论、分配行动任务、跟踪执行进度,推动合作落地;
团队协作:统一谈判标准,避免信息断层,提升团队整体谈判效率和成功率。
二、分步骤操作指南:从准备到闭环的全流程管理
(一)谈判前:精准准备,奠定谈判基础
第1步:全面收集客户信息,明确谈判背景
客户基础信息:包括客户公司规模、行业地位、主营业务、组织架构(需对接的关键决策人/影响者,如采购经理、技术负责人、分管领导等,可标注为“总”“经理”);
历史合作与需求痛点:过往合作记录(如有)、当前采购动机、未满足的需求或痛点(如成本高、效率低、技术不匹配等);
竞争对手动态:客户是否接触其他供应商?对手的优势/劣势是什么?我方如何差异化突围?
谈判环境:谈判地点(线上/线下)、时长、参与人员级别(我方需匹配对应的谈判角色,如销售经理+技术支持+商务主管)。
第2步:设定SMART谈判目标,锚定核心诉求
目标分级:区分“必须达成”(如价格不超过预算上限、交付周期≤30天)、“争取达成”(如增加免费培训条款、延长质保期)、“可妥协项”(如付款方式账期);
目标量化:避免“争取降价”等模糊表述,明确为“在客户预算基准价上再降5%”或“年采购量达到吨可享受阶梯价”。
第3步:制定谈判方案与备选策略
核心议题清单:列出需讨论的关键点(价格、付款、交付、服务、违约责任等),按优先级排序;
论据准备:支持我方观点的数据(如成本构成分析、行业标杆案例、第三方检测报告)、客户认可的背书材料(如老客户testimonials);
应对预案:针对客户可能的反对意见(如“价格高于公司”),准备回应话术和替代方案(如“虽然单价略高,但我们的能耗比低20%,长期使用总成本更低”);
底线设定:明确各议题的最低可接受条件(如最低售价、最长账期),避免谈判中让步过度。
第4步:内部协同与角色分工
我方团队明确分工:主谈人(掌控节奏、核心沟通)、技术支持(解答产品细节)、商务主管(条款确认、价格谈判);
提前演练:模拟客户可能提出的尖锐问题,统一回应口径,保证团队步调一致。
(二)谈判后:闭环跟踪,保证落地见效
第1步:即时复盘谈判结果,记录关键信息
谈判结束后2小时内,团队共同复盘:
达成共识:明确已确定的条款(如最终价格、交付时间、附加服务);
未决事项:记录存在分歧的点(如付款方式需财务审批、技术参数需进一步验证)及下一步行动计划;
客户反馈:记录客户未明确表达但流露出的倾向(如“对方案基本满意,但需要向*总汇报”)。
第2步:输出谈判纪要与任务清单
谈判纪要需包含:时间、地点、参与人、核心讨论内容、结论、待办事项;
任务清单明确“做什么-谁负责-何时完成-交付标准”(示例:“客户确认技术参数,负责人:*经理,截止时间:3个工作日内,交付标准:客户签字确认的参数表”)。
第3步:按优先级推进任务,动态跟踪进度
每日更新:任务负责人通过共享文档(如飞书/钉钉表格)更新进度,标注“进行中/已完成/受阻”;
风险预警:若任务逾期(如客户未按时反馈参数),及时升级沟通,分析原因(如客户内部决策流程慢)并调整策略(如协助客户准备汇报材料,推动内部审批)。
第4步:客户反馈与二次谈判准备
收到客户反馈后,24小时内响应:对确认事项发送正式函件(如报价单、合同草案)存档;对未决事项,组织内部评估是否可让步,若需二次谈判,重新准备方案(如调整付款方式为“分期付款+质保金”);
定期回访:即使暂未达成合作,每月通过电话/触达客户,知晓需求变化,保持关系热度。
三、实用工具模板表格
表1:销售谈判准备表
模块
内容项
填写说明
客户基础信息
客户公司名称、行业、规模、联系人(/)、联系方式、决策链图示
决策链用“职位-姓名-影响力”标注,如“采购经理-*-高”
需求与痛点
客户明确需求、潜在痛点、采购时间节点、预算范围
区分“statedneeds”和“unstatedneeds”
谈判目标
必须达成项(可量化)、争取达成项、可妥协项
示例:“必须达成:单价≤元;争取:账期60天”
议题与论据
核心议题(价格/交付/服务等)、支持数据/案例、反对意见预判及应对话术
按优先级排序,论据需真实可验证
团队分工
我方参与人员、角色(主谈/技术/商务)、内部联系人
明确“最终决策人”和“现场授权人”
底线与风险
各议题最低底线、潜在风险(如客户压价超预期)、应对预案
风险标注“高
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