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2025建筑公司劳动合同模板

劳动合同编号：

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，就乙方在甲方处工作的相关事项达成如下协议：

第一条劳动合同期限

1.1本合同为（固定期限/无固定期限）劳动合同。

1.2固定期限的，合同期限为年，自年月日起至年月日止。

1.3无固定期限的，自年月日起，至依法解除或终止劳动合同之日止。

1.4试用期为个月，自年月日起至年月日止。

第二条工作内容与地点

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（职务/岗位）并履行相应职责。

2.2乙方的工作地点为：，如甲方因工作需要变更工作地点，应与乙方协商一致。

2.3乙方应按照甲方的要求，按时、保质完成工作，并遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

2.4甲方有权根据乙方的工作表现、能力和岗位需求，对乙方的职务或工作内容进行调整，双方另有约定的除外。

第三条工作时间

3.1甲方实行（标准工时/综合计算工时/不定时）工作制。

3.2标准工时：每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时，具体工作时间由甲方安排。

3.3综合计算工时或不定时工作制的适用范围及计算方法，按照国家相关规定执行。

3.4甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休。

第四条劳动报酬

4.1乙方的工资为每月元（大写：），包括基本工资、绩效工资及其他相关福利。

4.2甲方应于每月日前以货币形式足额支付乙方上月工资。

4.3乙方的工资标准随岗位、绩效、技能的变化进行调整，具体调整办法由双方协商确定。

4.4甲方应依法为乙方缴纳社会保险费和住房公积金，具体缴纳基数和比例按照国家规定执行。

第五条社会保险与福利

5.1甲方为乙方缴纳的社会保险包括：，具体险种及缴纳比例按照国家规定执行。

5.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚丧假、产假等权利，具体休假天数及待遇按照国家规定和甲方规章制度执行。

5.3甲方为乙方提供（福利种类，如住房补贴、交通补贴、餐费补贴等），具体标准为。

5.4乙方患病或非因工负伤，在医疗期内的待遇按照国家规定执行。

第六条劳动纪律

6.1乙方应严格遵守国家的法律法规及甲方的规章制度，服从管理。

6.2乙方在工作中应诚实守信，不得从事任何损害甲方利益的行为。

6.3乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据情节轻重给予警告、记过、降级、解除劳动合同等处理。

6.4甲方应依法建立和完善规章制度，并在签订本合向乙方明示。

第七条合同的变更、解除与终止

7.1经双方协商一致，可以变更本合同内容。变更后的内容应以书面形式确认，并由双方签字或盖章。

7.2在下列情况下，甲方可随时解除合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件；

（2）乙方严重违反甲方的规章制度；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（4）乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出后拒