加油站的安全生产责任制.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

加油站的安全生产责任制

一、总则

(一)目的依据

为全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,明确加油站各级人员的安全责任,预防和减少生产安全事故,保障从业人员生命财产安全及企业生产经营秩序,根据《中华人民共和国安全生产法》《危险化学品安全管理条例》《汽车加油加气站安全管理规范》等法律法规及行业标准,结合加油站运营实际,制定本安全生产责任制。

(二)适用范围

本责任制适用于加油站全体从业人员,包括站长、副站长、安全管理人员、加油员、计量员、设备维修员、财务人员、后勤保障人员等岗位,以及加油站上级管理单位对安全生产责任的监督与考核。

(三)基本原则

1.党政同责、一岗双责:加油站党组织负责人与行政负责人同为安全生产第一责任人,对安全生产工作共同承担领导责任;各岗位人员履行本职工作职责的同时,承担相应的安全生产职责。

2.管业务必须管安全、管生产经营必须管安全:加油站各项业务及生产经营活动必须在确保安全的前提下开展,各级管理人员对分管范围内的安全生产工作负直接领导责任。

3.全员参与、分级负责:建立“站长-班组-岗位”三级安全生产责任体系,明确各层级、各岗位的安全责任,实现安全生产责任全覆盖、无死角。

4.预防为主、综合治理:坚持风险预控和隐患排查治理相结合,通过制度化、规范化管理,从源头上防范安全事故发生。

二、组织机构与职责分工

(一)组织架构

1.安全领导小组

加油站设立以站长为组长,副站长、安全管理人员为副组长,各班组长及关键岗位人员为成员的安全生产领导小组。领导小组每月至少召开一次安全专题会议,分析研判安全形势,部署重点工作。

2.安全管理部门

设立专职安全管理岗位,配备持证安全管理人员1-2名,负责日常安全检查、培训教育、应急演练及隐患整改跟踪。安全管理员直接向站长汇报工作,确保信息传递畅通。

3.班组安全网络

各班组设立兼职安全员,由经验丰富的员工担任,负责班组日常安全巡查、操作规范监督及事故先兆报告。班组安全员每周组织一次班组安全活动,记录活动内容并上报安全管理部门。

(二)岗位职责

1.站长职责

全面负责加油站安全生产工作,组织制定并落实安全管理制度;保障安全投入,配备必要的安全设施和防护用品;组织事故调查处理,落实整改措施;每月至少带队开展一次全面安全检查。

2.安全管理人员职责

编制年度安全工作计划,组织开展安全培训;监督操作规程执行情况,建立隐患排查台账;组织应急预案演练,评估演练效果;负责安全档案管理,保存培训记录、检查报告等资料。

3.加油员职责

严格遵守操作规程,规范执行加油作业;检查加油设备运行状态,发现异常立即报告;正确使用消防器材,掌握初期火灾扑救方法;作业前检查车辆安全状况,提醒熄火、禁用手机等。

4.计量员职责

负责油品计量质量,确保数据准确;监督卸油作业全程,防止跑冒滴漏;定期检测油罐液位,记录变化趋势;协助开展油罐区安全巡查,及时发现泄漏隐患。

5.设备维修员职责

按计划维护加油机、油罐等设备,确保完好运行;检修时执行能量隔离程序,设置警示标识;建立设备维护档案,记录故障处理情况;参与设备安全改造项目的技术论证。

(三)责任落实机制

1.责任书签订

每年初由站长与各岗位人员签订《安全生产责任书》,明确安全责任目标、考核标准及奖惩措施。责任书一式两份,个人留存一份,安全管理部门备案一份。

2.安全绩效挂钩

将安全指标纳入绩效考核体系,实行安全一票否决制。对全年无事故、隐患整改及时的岗位给予奖励;对发生安全责任事故或重大隐患的,扣减绩效并追究责任。

3.交接班安全确认

建立交接班安全日志制度,交班人员需说明设备状态、未完成的安全事项及注意事项;接班人员现场检查确认签字,确保安全信息无缝传递。

4.跨部门协作流程

设立安全联络员制度,由各班组轮流担任,负责协调跨班组安全事务。每周召开安全协调会,通报问题并制定联合整改方案,形成横向到边、纵向到底的安全管理网络。

三、安全管理制度体系

(一)操作规程管理

1.作业流程标准化

加油作业必须执行一车一枪一油品制度,加油前确认车辆熄火状态,提示驾驶员关闭引擎及电子设备。卸油作业需双人监护,连接静电接地装置后开启油罐人孔盖,全程监测液位变化。计量作业使用经检合格的计量器具,每班次校准零点误差。

2.设备操作规范

加油机操作前检查急停按钮功能,油枪胶管无破损、无渗漏。油罐区设备操作需穿戴防静电工作服,使用防爆工具。呼吸阀每月测试一次,确保启闭灵活。液位报警装置每季度模拟测试,记录响应时间。

3.特殊作业管控

动火作业实行作业许可制度,由站长审批并现场监护。进入有限空间需先进行气体检测,氧含量保持19.5%-23.5%。临时用电使用防爆插排,禁止私拉乱接。夜间作业增加照明强度,确保作业区域可见度达标。

文档评论(0)

139****1750 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档