2025年新疆事业单位联考综应A今典例题含答案【推荐】.docxVIP

2025年新疆事业单位联考综应A今典例题含答案【推荐】

一、选择题

1.新疆某事业单位为了提高工作效率，决定对业务流程进行优化。在优化过程中，需要重点考虑的因素不包括以下哪一项（）

A.业务的复杂性

B.员工的个人喜好

C.成本效益

D.客户的需求

答案：B

解析：在业务流程优化时，业务的复杂性是必须考虑的，因为复杂的业务可能需要更精细的优化方案，A选项不符合题意；成本效益也是重要因素，要确保优化后的流程能在合理成本下带来更高效益，C选项不符合题意；客户需求是关键，流程优化要以满足客户需求为导向，D选项不符合题意。而员工的个人喜好不能作为重点考虑因素，业务流程优化应该基于客观的业务需求、成本效益和客户需求等，而不是员工个人的偏好，所以选B。

2.新疆某事业单位在组织一次大型会议时，以下关于会议筹备工作的安排，正确的是（）

A.会议通知提前一天发送给参会人员

B.不安排会议签到环节

C.提前检查会议设备是否正常运行

D.会议资料在会议当天现场发放

答案：C

解析：会议通知应提前足够的时间发送给参会人员，以便他们做好安排，提前一天发送时间过短，A选项错误；会议签到环节是很有必要的，它可以准确统计参会人数等信息，B选项错误；提前检查会议设备是否正常运行能确保会议顺利进行，避免因设备问题影响会议效果，C选项正确；会议资料应提前准备好并在会前发放给参会人员，方便他们提前了解会议内容，而不是在会议当天现场发放，D选项错误。

3.新疆某事业单位要进行一次年度考核，以下哪种考核方式最合理（）

A.仅由领导进行评价

B.只让员工进行自评

C.采用领导评价、同事评价和员工自评相结合的方式

D.随机抽取部分员工进行评价

答案：C

解析：仅由领导进行评价，可能存在领导了解信息不全面的问题，不能客观反映员工的真实情况，A选项不合理；只让员工进行自评，可能会出现自我评价过高或过低的情况，缺乏客观性，B选项不合理；采用领导评价、同事评价和员工自评相结合的方式，可以从多个角度全面了解员工的工作表现、能力和业绩等，评价结果更客观、准确，C选项合理；随机抽取部分员工进行评价，不能涵盖所有员工，无法对整个单位员工进行全面考核，D选项不合理。

4.新疆某事业单位在处理群众投诉时，以下做法正确的是（）

A.对投诉群众态度冷漠，拖延处理时间

B.不记录投诉内容，直接口头答复

C.及时受理投诉，详细记录投诉内容，并跟进处理进度

D.只处理重要投诉，忽略一般投诉

答案：C

解析：对投诉群众态度冷漠、拖延处理时间会让群众不满，损害单位形象，A选项错误；不记录投诉内容，直接口头答复，容易导致信息遗漏，不利于后续处理和跟进，B选项错误；及时受理投诉，详细记录投诉内容，并跟进处理进度，能让群众感受到单位对他们的重视，也有利于问题的解决，C选项正确；无论是重要投诉还是一般投诉，都应该认真对待和处理，忽略一般投诉可能会使小问题积累成大问题，D选项错误。

5.新疆某事业单位在进行档案管理时，对于重要档案的保管期限应该是（）

A.短期（15年）

B.中期（515年）

C.长期（1550年）

D.永久

答案：D

解析：重要档案通常具有长期的保存价值，对于单位的历史、决策、业务等方面有重要意义，应该永久保存。短期（15年）、中期（515年）、长期（1550年）的保管期限都不能满足重要档案的保存需求，所以选D。

二、填空题

1.新疆某事业单位的宗旨是为人民服务，其工作的出发点和落脚点是满足______的需求。

答案：人民群众

解析：事业单位是为社会提供公共服务的组织，其宗旨是为人民服务，所以工作的出发点和落脚点必然是满足人民群众的需求。

2.新疆某事业单位在开展民族团结教育活动时，要重点宣传各民族______、______、______、______的理念。

答案：平等、团结、互助、和谐

解析：平等、团结、互助、和谐是我国社会主义民族关系的基本特征，在新疆开展民族团结教育活动，宣传这一理念有助于促进各民族之间的团结友爱，共同发展。

3.新疆某事业单位进行财务管理时，要遵循______、______、______的原则。

答案：合法合规、节约高效、收支平衡

解析：合法合规是财务管理的基本要求，确保单位的财务活动符合法律法规；节约高效能提高资金的使用效率，避免浪费；收支平衡有助于单位财务的稳定运行，保证各项工作的顺利开展。

4.新疆某事业单位在制定工作计划时，要明确工作______、______、______和______。

答案：目标、任务、措施、时间节点

解析：明确工作目标能为工作指明方向；确定任务是具体要做的事情；制定措施是实现目标和完成任务的方法和手段；规定时间节点可以保证工作按计划有序推进