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2025聘请临时教学辅助人员合同书（示范文本）

合同编号：

签订地点：

签订时间：

甲方（聘用单位）：（以下简称“甲方”）

乙方（受聘人员）：（以下简称“乙方”）

鉴于甲方因教学工作需要，需聘请乙方为临时教学辅助人员，乙方同意接受甲方的聘用。根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，双方在平等、自愿、协商一致的基础上，达成如下合同：

第一条合同的类型与期限

本合同为类型合同，聘用期限为个月，自年月日起至年月日止。

甲方将根据工作需要，安排乙方从事教学辅助工作，具体岗位及职责以本合同约定为准。

第二条工作内容与职责

乙方受聘于甲方，从事（具体岗位名称）工作，协助甲方完成教学辅助任务。具体工作内容包括但不限于：协助教师备课、整理教学资料、辅导学生、参与教学研讨及其他甲方安排的相关工作。

乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排，并尽职尽责地完成工作任务。

在聘用期间，乙方应严格遵守职业道德规范，爱护学生，尊重教师，维护甲方的声誉和利益。

第三条工作时间与休息休假

乙方的工作时间按照国家规定的标准工时制度执行，即每日工作不超过小时，每周工作不超过小时。具体工作时间由甲方根据教学安排另行通知。

甲方因教学工作需要，可安排乙方在法定节假日或休息日工作，乙方应予以配合。加班时，甲方将按照相关法律法规支付加班费或安排补休。

乙方享有国家法定节假日及寒暑假，具体的休假安排由甲方根据教学计划确定。

第四条薪酬与福利

乙方的工资标准为每月人民币元（大写：元整），按月支付。甲方应于每月日前以银行转账或其他合法方式支付乙方工资。

甲方将为乙方缴纳社会保险（包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等），具体缴纳标准及方式按照国家规定执行。

乙方在聘用期间享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于（如：培训机会、奖金、节假日补贴等），具体以甲方的规定为准。

第五条甲方的权利与义务

甲方有权根据教学工作需要，调整乙方的工作岗位或任务，但应在合理范围内提前通知乙方。

甲方应为乙方提供必要的工作条件和环境，确保乙方能够正常开展工作。

甲方应按时支付乙方的工资及依法应缴纳的社会保险费用，保障乙方的合法权益。

甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，考核结果将作为续聘或解聘的依据。

第六条乙方的权利与义务

乙方享有按时获得劳动报酬的权利，并有权要求甲方提供必要的工作条件和环境。

乙方有权参加甲方组织的培训活动，提升自身专业能力和教学水平。

乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，不得从事任何有损甲方声誉和利益的行为。

乙方应按时完成甲方分配的教学辅助任务，不得无故缺勤或迟到早退。

乙方在合同期内不得受聘于其他单位，不得从事与甲方业务相冲突的活动。

第七条合同的变更、解除与终止

在合同期内，经双方协商一致，可以书面形式变更本合同的内容。

在合同期内，若出现以下情形之一，甲方有权解除合同：

乙方严重违反甲方的规章制度或劳动纪律；

乙方因故意或重大过失给甲方造成经济损失或声誉损害；

乙方被依法追究刑事责任；

乙方违反职业道德规范，经查证属实；

乙方在试用期内被证明不符合聘用条件。

在合同期内，若出现以下情形之一，乙方有权解除合同：

甲方未按合同约定支付工资或缴纳社会保险；

甲方未提供必要的工作条件或环境；

乙方因健康原因无法继续履行合同；

乙方需依法服兵役或其他不可抗力因素。

合同期满后，本合同自然终止。如双方有意延续聘用关系，可协商签订新的合同。

第八条违约责任

任何一方未履行或未完全履行本合同约定的义务，视为违约，应承担相应的违约责任。

因乙方的违约行为给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方赔偿相关损失。

因甲方的违约行为给乙方造成损失的，乙方有权要求甲方赔偿相关损失。

第九条其他约定

本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律法规。

在本合同履行过程中，双方若发生争议，应通过友好协商解决。协商不成