湖南省建筑企业用工合同.docxVIP

湖南省建筑企业用工合同

湖南省建筑企业用工合同

甲方（用人单位）：____________________________________

法定代表人：________________________

单位地址：____________________________________

联系电话：________________________

乙方（劳动者）：________________________

姓名：________________性别：___

身份证号码：____________________________________

户籍地址：____________________________________

现居住地址：____________________________________

联系电话：________________________

紧急联系人：________________联系电话：________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规、规章的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条合同期限

本合同期限采用下列第____种形式。

（一）固定期限：自______年___月___日起至______年___月___日止。其中，试用期自______年___月___日起至______年___月___日止。试用期包含在合同期内。如合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

（二）无固定期限：自______年___月___日起。其中，试用期自______年___月___日起至______年___月___日止。

（三）以完成一定工作任务为期限：自______年___月___日起至____________________________________工作任务完成时即行终止。

第二条工作内容和工作地点

（一）甲方根据生产经营需要，安排乙方在__________部门，从事________________________岗位（工种）工作。具体工作内容为按照施工图纸、技术交底、施工规范及甲方管理人员的要求，进行建筑施工作业，包括但不限于材料搬运、模板支设、钢筋绑扎、混凝土浇筑、砌筑、抹灰、油漆、安装等与建筑相关的工作，并保证工程质量符合验收标准。

（二）乙方的工作地点为：湖南省________________________市（县）________________________项目部（施工现场）。根据甲方工程项目需要，乙方同意服从甲方在同一城市或省内不同项目间的合理调配。

（三）甲方可根据生产经营需要及乙方的健康状况、工作能力和表现，在与乙方协商一致后，调整乙方的工作岗位或工作内容。乙方应服从甲方的合理安排。

第三条工作时间和休息休假

（一）甲方根据建筑行业的特点，实行标准工时制、综合计算工时工作制或不定时工作制。

1.实行标准工时制的，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。甲方应保证乙方每周至少休息一日。

2.因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以安排乙方加班。一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。

（二）甲方因施工生产特点，不能实行标准工时制的，经劳动保障行政部门批准后，可以实行综合计算工时工作制或不定时工作制。综合计算周期内的总实际工作时间不应超过总法定标准工作时间，超过部分应视为延长工作时间并支付加班费。

（三）乙方依法享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。具体假期天数及待遇按国家及湖南省有关规定执行。甲方因项目工期紧张，无法在法定节假日安排乙方休息的，应依法支付加班工资或安排补休。

第四条劳动报酬

（一）乙方试用期的工资为每月人民币__________元（大写：________________________），或每日人民币__________元，或按完成工作量计件单价为__________元/__________（计量单位）。试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

（二）乙方试用期满后的工资