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2025江苏南京航空航天大学金城学院招聘(后勤保卫处)备考考试及答案

2025年江苏南京航空航天大学金城学院后勤保卫处招聘考试主要围绕岗位核心职责设置考核内容，重点考察应试者对校园安全管理、后勤保障实务、应急处置能力及相关政策法规的掌握程度。以下从考试内容、重点知识解析、典型例题及答案、备考策略四个维度展开详细说明。

一、考试内容与命题特点

后勤保卫处岗位需同时承担校园安全防范、后勤服务保障、突发事件处置等多重职责，因此考试内容分为四大模块：公共基础知识（占比30%）、岗位专业知识（占比40%）、实务操作能力（占比20%）、面试综合测评（占比10%）。命题突出“实用性”与“专业性”，注重考察应试者将理论知识转化为实际工作的能力，例如结合校园场景设计隐患排查、应急演练等实务题。

二、重点知识解析与典型例题

（一）公共基础知识

此模块涵盖政治理论、教育政策、法律法规三大核心方向，需重点掌握与高校后勤保卫工作直接相关的内容。

1.政治理论与教育政策

重点包括党的二十大报告中关于“推进国家安全体系和能力现代化”“办好人民满意的教育”的论述，以及习近平总书记关于校园安全的重要指示（如“生命至上、安全第一”理念）。例如，需理解“大安全观”在高校后勤保卫工作中的具体体现——不仅要保障物理空间安全，更要关注网络安全、心理健康安全等非传统安全领域。

典型例题：

“请结合党的二十大精神，阐述高校后勤保卫处如何落实‘统筹发展和安全’的要求。”

答案要点：

①强化安全底线思维，将安全要求贯穿后勤服务全流程（如食堂食品安全、建筑施工安全）；

②推动安全与发展协同，通过智能化改造（如安装物联网消防监测系统）提升安全管理效率，为教学科研提供稳定保障；

③构建“全员参与”的安全治理格局，联合学工处、二级学院开展安全宣传教育，培养师生安全意识。

2.法律法规

需重点掌握《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国消防法》《高等学校校园秩序管理若干规定》《江苏省学校安全条例》等。其中，《消防法》中“单位消防安全职责”条款（第十六条）是高频考点，具体包括：落实消防安全责任制，制定灭火和应急疏散预案；按照国家标准配置消防设施、器材，定期组织检验、维修；组织防火检查，及时消除火灾隐患；组织进行有针对性的消防演练等。

典型例题：

“某学院实验室因违规存放易燃化学品引发火灾，作为后勤保卫处安全管理员，依据《消防法》应如何追责与整改？”

答案要点：

①立即启动应急预案，配合消防部门扑救，疏散人员并保护现场；

②调查责任：确认实验室是否违反“危险化学品单独存放、专人管理”规定（《消防法》第二十三条），相关责任人是否未履行日常检查职责（第十六条第四款）；

③整改措施：修订实验室安全管理制度，增设危化品智能监控系统，对相关人员开展消防法规培训，向全校通报案例以警示。

（二）岗位专业知识

此模块聚焦后勤保卫处核心业务，需系统掌握校园安全管理、后勤保障实务、应急管理三大领域的操作规范与标准。

1.校园安全管理

（1）日常巡查规范：需明确巡查频次（教学区每日3次、宿舍区夜间2次）、重点区域（实验室、配电房、食堂操作间、学生宿舍）、巡查内容（消防通道是否畅通、电器线路是否老化、危化品存放是否合规）。例如，学生宿舍巡查需重点检查违规使用大功率电器（如热得快）、私拉电线、电动车违规充电等行为。

（2）安全隐患排查与整改：遵循“三查”制度（自查、互查、专项查），建立“隐患台账”（记录隐患位置、类型、责任人、整改期限），整改完成后需验收并留存影像资料。例如，食堂燃气管道泄漏隐患，需立即停用相关区域，联系专业人员检修，验收合格后方可恢复使用。

典型例题：

“绘制一份学生宿舍安全隐患排查表（要求包含5个以上关键检查项及判定标准）。”

参考答案：

|检查项目|判定标准|检查结果（合格/不合格）|

|-|--|--|

|消防通道|无杂物堆放，宽度≥1.2米，标识清晰||

|电器线路|无裸露导线，未私拉乱接，插座不超过3个用电器||

|违规电器|无热得快、电磁炉、电炒锅等功率＞800W电器