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2025年拍卖师激励能力理论体系构建专题试卷及解析

第一部分：单项选择题（共10题，每题2分）

1、在拍卖师激励能力理论体系中，哪种激励理论最强调通过满足拍卖师的高层次需求来提升其职业表现？

A、期望理论

B、双因素理论

C、马斯洛需求层次理论

D、强化理论

【答案】C

【解析】正确答案是C。马斯洛需求层次理论将人的需求从低到高分为生理、安全、社交、尊重和自我实现五个层次，强调通过满足高层次需求（如尊重和自我实现）来激发个体的内在动力。拍卖师作为专业人才，其职业表现往往与尊重和自我实现需求密切相关。A选项期望理论关注努力与绩效的关系，B选项双

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