妇幼保健院2012年创先争优活动工作总结.docVIP

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妇幼保健院2012年创先争优活动工作总结

????2012年妇幼保健院在卫生局的统一部署下,在全院范围内开展了创先争优活动。活动开展以来,在局创先争优活动领导小组和院活动办公室的精心指导下,院党支部高度重视,精心组织,周密部署,紧紧围绕“争创先进支部、争当优秀党员”为主题有序推进,带领全院党员干部以饱满的工作热情和高度的政治责任感,投入到创先争优活动中。整个活动启动快、氛围浓、载体新、效果好,取得了一定成效。现将2012年创先争优活动工作总结如下:

一、创先争优活动工作开展情况

(一)统一思想认识,切实加强组织领导

1、统一思想认识。自卫生局召开创先争优动员会议及动员大会后,院党支部及时贯彻落实,对医院创先争优活动进行全面部署,我院召开了创先争优活动动员大会,积极引导广大党员将思想和行动统一到局党委的部署和要求上来。

2、加强组织领导。成立了医院创先争优活动领导小组,由院长任领导小组组长,副院长为副组长,各科室党员为成员,下设创先争优活动办公室,由党办负责日常工作。做到了组织、机构、人员、制度落实到位,为创先争优活动的开展提供了坚定的组织保障。

3、周密安排部署。制定多伦县妇幼保健院《关于深入开展“创先争优”活动实施方案》,明确了活动的总体要求、主要内容、活动方式及具体安排。为使“创先争优”取得实效,院党支部将“创先争优”与“行风评议、民主评议作风活动有机联系起来,制订了创先争优活动的工作安排、措施及公开承诺,对创先争优活动进行再细化、再分解,确保了创先争优活动的有序展开。

4、强化指导检查。院创先争优活动办公室采取明查与个别了解相结合的方式,不定期对各科室创先争优活动进行检查督导,定期召开支部会议,利用各种会议在院内将检查结果进行通报,及时协调和解决创先争优活动中遇到的问题,形成了层层落实的工作机制。

5、积极营造学习氛围。院创先争优活动领导小组十分重视宣传教育工作,通过网站、院务公开栏、争先创优学习园地等形式进行宣传报道,出宣传简报8期,院活动办公室及时将院内争先创优取得的成果通报各科室,使全体党员干部都能融入到整个活动中来,营造了浓厚的工作氛围。

(二)积极开展有特色的主题实践活动

1、组织党员公开承诺,认真践诺。为不断推进创先争优活动,院党支部带领全体党员努力开展学习型党组织建设,积极组织开展公开承诺活动。制定了公开承诺书,精心设计了公开承诺活动的载体,党支部、全体党员都分别作出了公开承诺,并推举支部、党员代表在7月1日的庆祝建党71周

3、规范了医疗服务行为。全体党员干部职工把“一切以病人为中心”作为工作指南,想病人之所想,赢得了病人的好评,病人满意率达96%以上。

4、促进了各项工作任务的全面完成。创先争优活动的开展,焕发了广大党员干事创业积极奉献的激情,促进了医院各项工作的全面顺利推进。今年继续保持了绵竹市文明单位、先进基层党组织等荣誉称号。

三、存在问题和不足

我院创先争优活动虽然取得一些成绩,但也存在着一些问题和不足,主要表现在:

一是个别党员干部对深入创先争优活动的重要性和必要性认识不够深刻,积极性不高,主动性不够;

二是发展不够平衡,一些支部的工作力度、工作落实程度上存在一些差距,个别支部的创先争优活动缺乏创新,形式不够丰富,特色不够鲜明;

三是查找问题的力度、深度还有待加强,学习调研有待进一步深化。

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