- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
事业单位工勤技能-湖南-湖南行政岗位工五级(初级工)历年参考题库含答案解析(5卷合辑)
姓名:__________考号:__________
一、单选题(共10题)
1.以下哪项不属于国家公务员制度的基本原则?()
A.公开考试原则
B.依法管理原则
C.民主监督原则
D.年薪制原则
2.我国公务员的基本工资制度包括哪些部分?()
A.基本工资、岗位工资、工龄工资
B.基本工资、岗位工资、绩效工资
C.基本工资、职务工资、工龄工资
D.基本工资、职务工资、绩效工资
3.在公务员的考核中,以下哪项不属于考核的内容?()
A.工作态度
B.工作能力
C.工作业绩
D.个人背景
4.公务员晋升的基本条件是什么?()
A.工作年限和职务年限
B.工作年限和考核优秀
C.职务年限和考核合格
D.考核优秀和年度考核称职
5.我国公务员的培训分为哪几类?()
A.在职培训、脱产培训、网络培训
B.专业培训、技能培训、综合培训
C.管理培训、业务培训、领导培训
D.基础培训、提高培训、拓展培训
6.公务员的辞职程序包括哪些步骤?()
A.提交辞职申请、领导批准、办理手续
B.提交辞职申请、组织考察、领导批准
C.提交辞职申请、公示、领导批准
D.提交辞职申请、培训、领导批准
7.我国公务员的退休制度主要有哪些类型?()
A.工作年限退休、年龄退休、工龄退休
B.职务退休、年龄退休、特殊贡献退休
C.工作年限退休、职务退休、年龄退休
D.工龄退休、职务退休、年龄退休
8.公务员的处分包括哪些种类?()
A.警告、记过、记大过、降级、撤职、开除
B.警告、记过、记大过、降职、撤职、开除
C.警告、记过、降级、撤职、开除、留用察看
D.警告、记过、降职、撤职、开除、留用察看
9.以下哪项不属于公务员职业道德规范的内容?()
A.依法行政
B.公正廉洁
C.勤政为民
D.竞争上岗
二、多选题(共5题)
10.下列哪些是湖南行政岗位工五级(初级工)应掌握的基本技能?()
A.基本公文处理
B.办公自动化操作
C.办公室设备维护
D.会计核算
E.法律法规知识
11.以下哪些属于湖南行政岗位工五级(初级工)岗位职责?()
A.负责办公室日常管理
B.协助领导处理日常事务
C.负责档案管理
D.负责接待来访人员
E.参与部门活动策划
12.在湖南行政岗位工五级(初级工)的培训中,以下哪些内容是重点?()
A.办公自动化软件操作
B.公文写作技巧
C.办公室设备维护知识
D.档案管理规范
E.团队协作能力培养
13.湖南行政岗位工五级(初级工)在处理公文时应遵循哪些原则?()
A.准确性原则
B.及时性原则
C.完整性原则
D.保密性原则
E.法规性原则
14.以下哪些是湖南行政岗位工五级(初级工)在工作中可能遇到的紧急情况?()
A.办公室设备故障
B.突发公共卫生事件
C.办公室火灾
D.突发交通事故
E.突发网络故障
三、填空题(共5题)
15.湖南行政岗位工五级(初级工)的岗位职责中,负责______是日常工作的重要组成部分。
16.在湖南行政岗位工五级(初级工)的培训中,______是提升工作效率的关键技能。
17.湖南行政岗位工五级(初级工)在处理公文时,应确保______,以维护公文的质量。
18.湖南行政岗位工五级(初级工)在档案管理中,应遵循______原则,保证档案的完整和安全。
19.湖南行政岗位工五级(初级工)在接待来访人员时,应遵守______,展现良好的职业形象。
四、判断题(共5题)
20.湖南行政岗位工五级(初级工)的职责范围仅限于办公室内部事务。()
A.正确B.错误
21.在湖南行政岗位工五级(初级工)的培训中,办公自动化软件操作不是重点内容。()
A.正确B.错误
22.湖南行政岗位工五级(初级工)在处理公文时,可以不遵循保密原则。()
A.正确B.错误
23.湖南行政岗位工五级(初级工)在档案管理中,可以不按照规定的分类标准进行整理。()
A.正确B.错误
24.湖南行政岗位工五级(初级工)在接待来访人员时,可以不保持礼貌和耐心。()
A.正确B.错误
五、简单题(共5题)
25.请简述湖南行政岗位工五级(初级工
您可能关注的文档
最近下载
- 阿里斯顿VL70VH3.0EVOAG+WH说明书.pdf
- GB50154-2009地下及覆土火药炸药仓库设计安全规范.docx VIP
- 软质岩岩土工程勘察技术标准DB62_T 3285-2024.docx VIP
- 《JJG1006-2005-煤中全硫测定仪检定规程》.pdf
- 华中师范大学841有机化学2018年考研真题.pdf VIP
- 高质量数据集 建设指南.pdf
- 新12J07室外工程-标准图集.docx VIP
- 基于PLC的全自动洗衣机控制系统设计.docx VIP
- KDOQI血液透析充分性临床实践指南2015更新版-开始血液透析的时机解读.pdf VIP
- T CALC 09—2025 免陪照护服务基本规范.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)