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目录
1目的3
2范围3
3定义3
4职责3
5工作程序3
6相关文件4
7相关记录
1目的
为了确保体系的有效运行,对检测工作中出现的不符合项进行识别和控制,防止不合
格检测数据、报告的或使用。
2范围
适用于本公司对不符合体系管理要求和技术要求的检测活动,以及对不合格数据、
报告的控制。
3定义
不符合:工作或工作的结果偏离了即定的政策和程序或客户的要求。
4职责
4.1质量监督员、、技术:负责对体系和检测工作的各环节
中所出现的不符合工作进行识别,并不符合工作的处理结果。
4.2各相关部门:负责对不符合检测工作采取纠正措施。
4.3技术:负责对不符合检测工作的严重性进行评价,并作出处理决定。
4.4总经理:对严重不符合项工作确定批准恢复检测工作。
5工作程序
5.1检测工作中不符合项的识别:
5.1.1质量监督员在实施监督时,从人员、设备、检测方法、样品、设施环境、记
录和报告等环节识别不符合项。
5.1.2日常试验中发现的有关仪器设备、测量溯源性有关的不合格工作由设备管理员和使用人确认;
5.1.2质量、从及处理过程中及日常工作中发现不符合项。
5.1.3对原始记录和报告进行审核时,签字人在对报告进行签发时发现不符合项。
5.1.4质量通过组织质量体系内审,发现检测工作中的不符合项。
5.2检测工作中不符合项的评价:
当在检测各环节发现有不符合项出现时,发现人员应将不符合项内容记录于《品质异常处置
表》中,要求责任部门纠正并对不符合工作进行评价。
5.2.1不合格测试工作评价的内容:
a、不合格测试工作的严重性;
b、是否影响已完成的工作;
c、是否可能重复发生;
d、是否影响质量体系的运行
5.2.2具备以下条件的不合格工作为一般不合格工作,由发现人评价,并告知质量。
a、尚未影响质量体系的正常运行;
b、属于偶然;
c、纠正后不会再次发生
d、在技术操作方面未对客户的服务或检验结果质量造成实际影响
5.2.3具备以下条件的不合格工作项为严重不合格工作,由质量人评价:
a、数据严重失实和错误,影响检验结果判断的正确性;
b、对本公司检验工作危害大,引起质量体系要素失控;
c、对检验结果质量造成实际影响,影响本公司声誉的;
d、经纠正后仍可能再次发生的;
e、造成客户对检验结果的。
5.3不符合工作的处置:
5.3.1属一般不符合项并能现场终止的不符合工作,由发现人员及时填写《品质异常处置表》
后,将表单交给相关负责部门或人员处理,并暂停此不符合项工作,由负责处理的部门或人
员填写处理办法(若发现人员亦为处理人员,则此表中发现及处理栏都由其填写)。并由处理部
门审核处理办法的有效性并签名,经处理部门确认不符合工作已纠正后,检测
工作恢复照常进行。此《品质异常处置表》交品管部,并由质量于60天内审核及确认
其矫正措施的执行及有效性。若属严重不符合项的工作,则须相关部门及人员对不符合工作采
取标识、等措施,由对产生不符合项的进行分析,提出纠正措施,并报技术
批准实施。
5.3.2如技术认为不符合项工作已经影响客户,需报总经理决定是否客户,如认为有
必要客户,由业务人员客户。需要,检测部安排重新测试及为/协助客户重新取得
合格认证,并回收有
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