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2026年能源加工公司安全环保积分管理制度
第一章总则
第一条制度目的
为强化全员安全环保意识，推动安全环保责任落实，建立“奖优罚劣、全员参与”的管理机制，减少安全事故与环保违规行为，依据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国环境保护法》等法律法规，结合公司实际，制定本制度。
第二条适用范围
本制度适用于公司所有在职员工（含正式员工、劳务派遣人员、实习人员），覆盖生产加工、设备运维、废水处理、高处作业、特种设备操作等全部生产经营环节，各部门需按本制度要求组织实施积分管理。
第三条核心原则
遵循“公平公正、量化透明、奖惩结合、持续改进”原则，积分管理以“正向激励为主、反向
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