老年体协专项规章新规制度.docVIP

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街道老年人体育协会工作职责

开展老年人体育健身活动,组织参与或举行老年人体育比赛及体育交流,进行技术培训,老年人科学研究等。具体为:

1、在区老体协领导下开展工作,完成上级交给工作任务。

2、认真落实落实中央省、市、区老年体育工作意见。

3、建立健全街道老年体育组织网络,组织和动员老年人参与科学文明健身运动。

4、负责街道老年体育工作组织领导和业务指导,培训骨干。

5、定时向上级请示汇报向下检验督导业务指导工作。

6、负责本街道老年体育制度,计划制订及相关材料工作和老年体育工作档案搜集。

古槐街道老年人体育协会工作制度

一、学习制度:每三个月第30天10号组织协会组员学习省、市、区相关老年体育工作文件,总结上季度工作情况和研究下季度工作任务。

二、竞赛活动制度:1、整年举行单项竞赛不少于3-4次;2、主动参与市、区组织各项竞赛活动,努力争取取得好名次;

三、工作汇报制度:当年6月上旬和12月上旬,分别写好上六个月和整年工作总结。

四、档案管理制度:健全三册四簿;即:1.街道老年体育组织人员花名册;居民小组老年体育训练点,骨干花名册及居委会老年人口情况登记簿;2.街道健身点情况登记簿;3.街道老年体育展示队情况登记簿;4.街道老年体育活动竞赛情况登记簿。

五、评选奖励制度:对各居委会老年体育工作按年度考评评分表结分多少,评出优异单位和个人给表彰奖励篇二:老年体协制度

乌十中老年体协活动制度

一、开展体育健身活动,必需内容健康,崇尚科学,反对封建迷信和邪教。

二、健身娱乐,每人每个月2次以上,每次不少于30分钟。

三、参与活动要因地制宜、因人而异,坚持就地就近,小型多样标准,老有所健,各得其乐。

四、自觉遵守活动纪律和活动规则,珍惜运动器材和场地设施,讲文明、讲礼貌,提倡良好社会风尚。

五、开展活动应维护公共秩序,不应防碍她人工作、休息和生活,为构建友好社会作贡献。

乌市十中党支部

、3篇三:老年协会管理规章制度

村(小区)老年协会管理规章制度

一、工作职责

(一)在村民委员会(城市小区居委会)领导和乡(镇、街

道办事处)老龄委指导下,围绕“六个老有”主动开展工作,不停加强协会本身建设。

(二)主动支持并配合村(小区)党支部和村(居)委会中

心工作,当好参谋助手,率领全体老年人为促进经济社会发展献计献策。

(三)充足发挥协会内部设置维护老年人正当权益小组、红

白理事会、道德评议小组、维护治安小组、环境卫生小组、纠纷调解小组、文体活动小组、关心下一代小组等主动作用,为构建友好社会作贡献。

(四)落实好协会制订各项规章制度,建立良好工作秩序。

(五)为老年人办实事、做好事,主动组织老年人开展健康有

益文体活动。

(六)按时完成当地党政组织和上级老龄工作部门安排各项

任务。

二、学习制度

(一)每个月日,协会委员会和各会员活动小组组长,进行

集中学习。

(二)每个月日,既是各会员活动小组例会日,又是学习

日。

(三)关键学习内容:时事政治,相关法律法规,老龄工作基

础知识、经验和方法,文化科技、医疗保健等方面知识,和上级统一布臵学习文件和资料。

三、民主管理制度

(一)实施民主选举。老年协会领导班子在村民委员会(城市

小区居委会)领导和乡镇老龄委指导下,召开全体会员或会员代表大会,采取无记名投票方法选举产生。

(二)实施民主议事。老年协会比较关键事务,由集体商议

决定。

(三)实施民主理财。老年协会经费支出须经协会领导班子

集体研究同意,实施账目公开;收支情况,每十二个月年度向全体会员公布,会员有权质询。

四、例会制度

(一)每个月日,作为协会委员会工作例会日,通报上月工

作情况,传达、学习上级指示精神,研究安排近期工作。

(二)每个月日,作为协会委员会工作例会日,可结合协会

学习日和委员会工作例会日安排,传达精神,安排工作,布署任务。

(三)每十二个月敬老节或春节期间,召开全体会员大会,评选表彰

优异和总结整年工作。

(四)每月向村民委员会(城市小区居委会)汇报一次工

作情况,立即反应老年人意见和要求。【时间通常不超出3个月】

五、工作管理制度

(一)实施协会委员会责任制,落实“三定”要求,即“定人员、定岗位、定职责”。

(二)设有“一册五薄一档案”。即:老年人花名册;协会开展活动登记薄、学习情况登记薄、好人好事统计薄、调解老年人家庭和村民纠纷登记薄、签定赡养协议(责任)书登记薄;老年人身体健康情况档案。

(三)在协会活动场地张贴协会规章制度和老年法规,妥善管理设施及相关资料。

(四)活动室开放时间:。【各地依据实情确定】

(五)协会会员应主动参与本协会组织政治学习和各项文体活动。

老年协会工作制度

一、落实落实老龄工作方针、政策,推行协会基础任务,围绕六个老有(老有所

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