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现役军人普法课件日期:演讲人：XXX

普法基础知识概述专属军事法规解读依法履职行为规范违纪违法责任警示合法权益维护途径普法长效机制建设目录contents

01普法基础知识概述

我国法律体系简介宪法及宪法相关法宪法是国家的根本大法，规定了国家的基本制度和公民的基本权利与义务；宪法相关法包括选举法、组织法等，用于保障宪法实施。刑法规定犯罪与刑罚的法律体系，通过刑法典及修正案打击犯罪行为，维护社会秩序和国家安全。民商法涵盖民法典、合同法、公司法等，调整平等主体间的财产关系和人身关系，是市场经济运行的基础性法律。行政法规范行政机关与公民、法人之间的关系，包括行政处罚法、行政许可法等，保障依法行政和公民权益。

法治军营建设意义明确军人待遇、优抚、退役安置等法律条款，维护军人及家属的合法权益。保障军人权益促进军民融合防范法律风险通过法律规范军队管理、训练和作战行为，确保军队高度集中统一和战斗力提升。依法协调军事需求与地方资源，推动国防科技工业、基础设施等领域的军民协同发展。通过普法教育减少官兵违纪违法行为，降低军事行动中的法律纠纷和涉外冲突风险。强化依法治军

严格执行《保守国家秘密法》和《国防法》，严禁泄露军事部署、装备技术等涉密信息。保守军事秘密在涉外军事行动中遵循《日内瓦公约》等国际法，规范战俘待遇、作战手段和方法。遵守国际法据《中国人民解放军纪律条令》，军人必须绝对服从上级命令，确保军事行动高效执行。服从命令听指挥依据《国防动员法》和《兵役法》，军人应支持地方建设，不得侵害群众利益。维护军民关系军人基本法律义务

02专属军事法规解读

《中国人民解放军纪律条令》核心内容纪律的基本原则条令明确规定军队纪律建设必须坚持党对军队的绝对领导，确保官兵绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠，维护军队高度集中统一和稳定。01奖惩制度体系条令详细规范了奖励和处分种类、条件及程序，包括嘉奖、三等功至一等功等奖励，以及警告、严重警告至开除军籍等处分，强调奖惩的及时性和公正性。日常行为规范对军人的着装、仪容、言行、执勤等日常行为提出严格要求，如禁止军人参与经商、赌博等违纪活动，确保军队作风严明。战时纪律的特殊性针对战时环境，条令增设了战时纪律条款，如临阵脱逃、违抗命令等行为的从严惩处规定，以保障作战任务的执行。020304

《军队预防犯罪工作条例》要点1234重点领域防控条例明确了人事管理、财经审计、装备采购、工程建设等易发职务犯罪领域的预防措施，要求建立廉政风险排查和预警机制。规定军队各级单位需定期开展法治教育和警示教育，强化官兵法律意识；同时加强内部监督和巡视审计，确保权力规范运行。教育监督机制责任追究制度实行“一岗双责”，对因管理失职导致犯罪的单位领导追究连带责任，并建立犯罪案件倒查机制，推动预防工作落实。军地协作要求条例要求军队与地方司法机关加强信息共享和协作配合，共同打击涉军犯罪，维护军队纯洁性。

《军人地位和权益保障法》关键条款社会尊崇权益法律明确军人荣誉表彰制度，规定国家设立“八一勋章”等荣誉，并要求地方政府在公共交通、医疗等领域为军人提供优先优待服务业发展权益保障军人接受继续教育和职业技能培训的权利，规定军队应提供晋升通道和转业安置支持，消除军人后顾之忧。待遇保障体系细化军人工资、住房、医疗、保险等待遇标准，强调待遇水平与国民经济和社会发展同步增长，并建立退役军人安置保障专项基金。法律救济途径军人合法权益受侵害时，可依法申请行政复议或提起诉讼，军队司法机关需为军人维权提供法律援助和优先受理保障。

03依法履职行为规范

战备训练中的法律要求严格遵守训练规程战备训练需依据军事法规和操作规程执行，禁止擅自修改训练计划或简化流程，确保训练安全性与实战化标准。武器装备合规使用所有武器装备的调用、维护及操作必须符合《武器装备管理条例》，严禁私自动用或外借，防止造成安全隐患或泄密风险。保护军事设施与机密训练中涉及的军事设施、地形数据及作战方案均属国家秘密，需落实保密责任，禁止拍照、传播或非授权记录。紧急情况法律处置若训练中发生事故或突发状况，须立即启动应急预案并依法上报，不得隐瞒或延误处置，避免衍生法律责任。

日常管理行为法律边界日常管理中需严格执行《内务条令》《纪律条令》，规范军容风纪、作息制度及言行举止，禁止饮酒、赌博等违纪行为。军人纪律与行为准则营区物资采购、分配需遵循军事后勤法规，杜绝贪污、挪用或浪费公共资源，确保账目清晰可追溯。物资管理合规性管理者应依法保障官兵休假、晋升、申诉等合法权益，不得克扣待遇或实施体罚、侮辱等侵权行为。官兵权益保障010302官兵个人信息及内部文件需加密存储，严禁泄露或非法查询他人隐私，违者按《刑法》追责。信息安全与隐私保护04

参与地方支援或联合行动时，需明确任务边界，禁止以军方名义