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引言
内部审核(以下简称“内审”)作为ISO9001:2025质量管理体系(以下简称“体系”)自我完善与持续改进的核心机制,其有效性直接关系到组织质量管理水平的稳健提升。一套规范、完整的内审资料不仅是内审过程合规性的体现,更是确保审核发现准确、审核结论客观、改进措施落地的基础。本文旨在系统梳理ISO9001:2025体系内审所需的全套资料,从策划到实施,再到报告与改进,为组织提供兼具专业性与实操性的指引,助力组织通过内审真正实现体系的增值。
一、内审资料体系概述与原则
(一)内审资料的构成与作用
ISO9001:2025内审资料是一个有机整体,贯穿于内审策划、准备、实施、报告、跟踪验证及记录存档的全过程。其核心作用在于:
1.策划依据:指导内审活动的有序开展。
2.过程证据:记录内审活动的真实轨迹。
3.评价基础:支撑对体系符合性和有效性的判断。
4.改进输入:识别体系改进机会,推动管理提升。
5.追溯凭证:为外审、管理评审及历史追溯提供依据。
(二)内审资料管理的基本原则
1.真实性:所有记录必须真实反映审核过程和客观事实。
2.准确性:信息表述清晰、数据准确无误。
3.完整性:涵盖内审各阶段的必要信息,无关键缺失。
4.规范性:格式统一、标识清晰、签署完整。
5.保密性:涉及组织敏感信息的内审资料应妥善保管,限制访问。
6.可追溯性:每项记录均应有明确的来源、日期和责任人。
二、内审策划与准备阶段资料
此阶段的资料是内审工作的“蓝图”,其充分性与周密性直接影响内审效率与效果。
(一)年度内部审核方案
*作用:规划全年内审活动,确保体系各过程、部门及关键控制点得到充分覆盖。
*主要内容:审核目的、范围(通常包括体系覆盖的所有过程和部门,考虑上次审核结果、客户反馈、过程重要性及风险等因素)、频次、方法、审核组构成原则、资源保障等。
*编制依据:组织的质量目标、管理评审输出、法律法规及客户要求变化、以往内审结果等。
(二)专项内部审核计划(针对每次内审)
*作用:指导单次内审的具体实施。
*主要内容:审核目的、范围(更具体,如特定产品、项目或过程)、审核准则(ISO9001:2025标准、组织质量管理体系文件、适用的法律法规等)、审核组成员及分工、审核日期和地点、各部门/过程的审核时间安排、首末次会议计划等。
*分发:提前发放给受审核部门和审核员。
(三)内部审核检查表
*作用:确保审核的系统性和一致性,帮助审核员收集客观证据,是审核实施的重要工具。
*主要内容:依据审核准则(重点是ISO9001:2025标准条款和体系文件要求),针对不同部门或过程设计的具体检查项目、查证方法(如查阅文件、现场观察、人员访谈、数据分析等)、抽样计划、记录栏(用于记录证据或发现)。
*编制要求:应基于对过程的理解,突出重点,具有可操作性,避免过于笼统或过于细节。可根据ISO9001:2025标准的结构(如领导作用、策划、支持、运行、绩效评价、改进等章节)或按部门/过程进行设计。
**针对ISO9001:2025的新变化或增强要求,检查表应特别关注,例如可能强化的数字化转型支持、供应链韧性、生命周期思维应用、以及特定行业的新增要求等方面。*
(四)审核员工作文件
*作用:辅助审核员顺利完成审核任务。
*主要内容:受审核部门的体系文件清单、相关法律法规清单、上次内审报告及纠正措施、客户投诉相关记录、过程绩效数据、审核员现场记录用的空白纸张或电子记录设备等。
(五)首次会议签到表及会议记录(预案)
*作用:确认审核计划,沟通审核事宜,建立审核氛围。
*会议记录(预案)内容:会议议程、参会人员、审核目的、范围、准则、方法、日程安排、保密要求、沟通机制、不符合项判定原则及报告方式等。
三、内审实施阶段资料
此阶段的资料是审核过程的直接证据,应客观、准确、及时记录。
(一)现场审核记录
*作用:记录审核过程中观察到的客观事实、收集到的证据(包括符合和不符合的)。
*记录方式:可以是电子文档、纸质笔记或录音录像(需征得同意)。
*记录要求:清晰、完整、可追溯,注明时间、地点、人物、事件、文件编号等关键信息。对符合项,记录其符合性及亮点;对潜在或实际不符合项,详细记录其表现、发生地点、涉及的文件条款等。
(二)不符合项报告
*作用:正式书面通知受审核部门存在的不符合事项。
*主要内容:不符合项编号、受审核部门、审核员、审核日期、不符合事实描述(客观、具体、准确,应能被证实)、不符合项性质(如严重不符合、一般不符合)、不符合的审核准则条款(引用ISO9001:2025标准或体系文件的具体条款号及内容)、原因
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