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解除合同的补偿金与赔偿金的区别

引言

在民事法律关系中，合同解除是常见的法律行为。无论是劳动合同、买卖合同还是其他类型的合同，当一方或双方因各种原因终止合同时，往往会涉及“补偿金”与“赔偿金”的支付问题。这两个概念虽仅一字之差，却在法律性质、适用条件、计算标准等方面存在显著差异。实践中，许多当事人因混淆二者而引发纠纷——劳动者可能误将违法解除的赔偿金主张为补偿金，导致权益受损；用人单位也可能因错误支付补偿金而未承担违法解除的法律责任。因此，清晰界定二者的区别，不仅是法律适用的基础，更是维护合同双方合法权益的关键。本文将从基本概念出发，结合法律规定与实务场景，系统梳理二者的核心差异，为读者提供全