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劳动保障题库及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.劳动合同期限分为哪几种？

A.有固定期限

B.无固定期限

C.以完成一定工作任务为期限

D.以上都是

答案：D

2.工资分配应当遵循什么原则？

A.按劳分配

B.按需分配

C.按资分配

D.平均分配

答案：A

3.劳动争议调解委员会由哪几方代表组成？

A.用人单位

B.用人单位代表

C.劳动者

D.劳动者代表

答案：B

4.社会保险不包括以下哪一项？

A.养老保险

B.医疗保险

C.失业保险

D.股票投资

答案：D

5.工作时间超过多少小时算加班？

A.8小时

B.10小时

C.12小时

D.16小时

答案：C

6.劳动合同中未约定试用期，试用期的最长时限是多少？

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

答案：D

7.女职工在孕期、产期、哺乳期受法律保护，其中产期一般是多少天？

A.60天

B.90天

C.120天

D.150天

答案：B

8.劳动合同中关于解除合同的条件，以下哪项是正确的？

A.用人单位可以随意解除合同

B.劳动者可以随意解除合同

C.需符合法律规定的条件

D.无需任何条件

答案：C

9.工伤保险待遇包括哪些？

A.医疗费用

B.停工留薪期工资

C.一次性伤残补助金

D.以上都是

答案：D

10.劳动法规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过多少小时？

A.6小时

B.7小时

C.8小时

D.9小时

答案：C

二、多项选择题（每题2分，共20分）

1.劳动合同应当包含哪些内容？

A.工作内容

B.工作地点

C.工作时间

D.劳动报酬

答案：ABCD

2.劳动争议解决的方式有哪些？

A.协商

B.调解

C.仲裁

D.诉讼

答案：ABCD

3.社会保险的主要功能是什么？

A.分散风险

B.缓解社会矛盾

C.提供基本生活保障

D.促进经济发展

答案：ABC

4.劳动合同解除的情形包括哪些？

A.劳动者严重违反劳动纪律

B.用人单位破产

C.劳动者不能胜任工作

D.医疗期内的病假

答案：ABC

5.工作时间制度包括哪些类型？

A.标准工作时间

B.综合计算工作时间

C.不定时工作时间

D.加班

答案：ABC

6.劳动争议调解委员会的调解原则是什么？

A.自愿原则

B.合法原则

C.公平原则

D.及时原则

答案：ABCD

7.失业保险的主要内容包括哪些？

A.失业金

B.医疗补助

C.就业服务

D.技能培训

答案：ABCD

8.劳动合同中关于保密条款，以下哪些是正确的？

A.应当明确约定保密内容

B.应当约定保密期限

C.应当约定违约责任

D.可以不约定保密条款

答案：ABC

9.工伤保险的认定条件有哪些？

A.工作时间

B.工作地点

C.工作原因

D.上下班途中

答案：ABCD

10.劳动保护的主要措施有哪些？

A.安全生产教育

B.安全防护设施

C.定期体检

D.职业病防治

答案：ABCD

三、判断题（每题2分，共20分）

1.劳动合同可以约定试用期，试用期的最长时限为6个月。

答案：正确

2.劳动者有权拒绝用人单位安排的非法劳动。

答案：正确

3.工伤保险待遇由用人单位支付。

答案：错误

4.劳动争议仲裁是解决劳动争议的必经程序。

答案：错误

5.劳动合同中关于竞业限制的约定是合法的。

答案：正确

6.劳动者享有休息休假的权利。

答案：正确

7.劳动合同解除后，用人单位应当依法支付经济补偿。

答案：正确

8.社会保险是国家强制实行的制度。

答案：正确

9.劳动争议调解委员会的调解结果具有法律效力。

答案：错误

10.劳动保护是为了保障劳动者的生命安全和身体健康。

答案：正确

四、简答题（每题5分，共20分）

1.简述劳动合同的基本内容。

答案：劳动合同的基本内容包括工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等。

2.简述劳动争议的解决方式。

答案：劳动争议的解决方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。劳动者和用人单位可以通过这些方式解决劳动争议。

3.简述社会保险的功能。

答案：社会保险的主要功能是分散风险、缓解社会矛盾、提供基本生活保障，促进社会稳定和经济发展。

4.简述劳动保护的主要措施。

答案：劳动保护的主要措施包括安全生产教育、安全防护设施、定期体检、职业病防治等，以保障劳动者的生命安全和身体健康。

五、讨论题（每题5分，共20分）

1.讨论劳动合同中关于试期的合理性问题。

答案：试用期的设置是为了考察劳动者是否适合岗位，但试用期的长短应当合理，不宜过长，以保障劳动者的权益，同时也要确保用人单位能够有效考察劳动者。

2.讨论社会保险制度在保障劳动者权益中的作用。

答案：社会保险制度在保障劳动者权益中起着重要作用，通过分散风险、提供基本生活保障，可以有效缓解劳动者的后顾之忧，促进社会和谐稳定。

3.讨论劳动争