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星探实操技能考核标准
一、单选题（每题2分，共20题）
1.题在北京某时尚杂志社担任星探，发现一位有潜力的平面模特，但她的身高略低于标准要求。你会优先考虑以下哪个方面来评估她的潜力？（A）身材比例（B）镜头表现力（C）商业价值（D）过往经验
2.题担任上海某选秀节目的星探，候选人中有一位非专业歌手但音色独特。你会更看重以下哪个因素？（A）技巧熟练度（B）舞台感染力（C）签约潜力（D）教育背景
3.题在广州某影视公司担任星探，遇到一位演技平平但外形出众的演员。你会建议公司优先考虑他的哪个方面？（A）可塑性（B）票房号召力（C）资源整合能力（D）台词功底
4.题在成都某直播平台担任星探，发现一位口才流利但形象普通的主持人。你会优先考虑以下哪个方面？（A）互动能力（B）时尚感（C）抗压能力（D）学历背景
5.题在深圳某互联网公司担任星探，遇到一位技术流但颜值普通的游戏主播。你会建议公司优先考虑他的哪个方面？（A）内容创新性（B）粉丝黏性（C）商业代言价值（D）学历背景
6.题在杭州某广告公司担任星探，发现一位有潜力的广告模特，但她的性格较为内向。你会优先考虑以下哪个方面来评估她的潜力？（A）镜头表现力（B）可塑性（C）商业价值（D）过往经验
7.题在重庆某短视频平台担任星探，遇到一位拍摄手法普通但创意独特的创作者。你会更看重以下哪个因素？（A）技术熟练度（B）内容独特性（C）商业价值（D）粉丝基础
8.题在武汉某综艺制作公司担任星探，发现一位性格有趣但才艺平平的素人。你会建议公司优先考虑他的哪个方面？（A）综艺感（B）话题度（C）资源整合能力（D）学历背景
9.题在南京某音乐厂牌担任星探，遇到一位创作能力较强但演唱技巧普通的歌手。你会优先考虑以下哪个方面来评估他的潜力？（A）音乐才华（B）舞台感染力（C）商业价值（D）过往经验
10.题在天津某影视公司担任星探，发现一位演技尚可但外形普通的演员。你会建议公司优先考虑他的哪个方面？（A）可塑性（B）资源整合能力（C）票房号召力（D）台词功底
二、多选题（每题3分，共10题）
1.题在北京某时尚品牌担任星探，发现一位有潜力的街拍模特，但她的时尚感不足。你会建议她通过哪些方式提升？（A）增加时尚单品（B）学习时尚知识（C）提升镜头表现力（D）增强自信
2.题在上海某选秀节目担任星探，遇到一位非专业歌手但音色独特。你会建议她通过哪些方式提升？（A）加强技巧训练（B）增强舞台感染力（C）选择合适的歌曲（D）提升学历背景
3.题在广州某影视公司担任星探，遇到一位演技平平但外形出众的演员。你会建议公司通过哪些方式培养他？（A）加强演技训练（B）选择合适的剧本（C）提升资源整合能力（D）增强商业价值
4.题在成都某直播平台担任星探，发现一位口才流利但形象普通的主持人。你会建议她通过哪些方式提升？（A）增强时尚感（B）提升互动能力（C）增强抗压能力（D）学习主持技巧
5.题在深圳某互联网公司担任星探，遇到一位技术流但颜值普通的游戏主播。你会建议他通过哪些方式提升？（A）增强内容创新性（B）提升粉丝黏性（C）增强商业代言价值（D）提升颜值
6.题在杭州某广告公司担任星探，发现一位有潜力的广告模特，但她的性格较为内向。你会建议她通过哪些方式提升？（A）增强镜头表现力（B）提升可塑性（C）增强商业价值（D）加强沟通能力
7.题在重庆某短视频平台担任星探，遇到一位拍摄手法普通但创意独特的创作者。你会建议他通过哪些方式提升？（A）增强技术熟练度（B）提升内容独特性（C）增强商业价值（D）提升粉丝基础
8.题在武汉某综艺制作公司担任星探，发现一位性格有趣但才艺平平的素人。你会建议公司通过哪些方式培养他？（A）增强综艺感（B）增强话题度（C）提升资源整合能力（D）增强商业价值
9.题在南京某音乐厂牌担任星探，遇到一位创作能力较强但演唱技巧普通的歌手。你会建议他通过哪些方式提升？（A）增强音乐才华（B）增强舞台感染力（C）增强商业价值（D）加强技巧训练
10.题在天津某影视公司担任星探，发现一位演技尚可但外形普通的演员。你会建议公司通过哪些方式培养他？（A）增强可塑性（B）增强资源整合能力（C）增强票房号召力（D）提升台词功底
三、简答题（每题5分，共5题）
1.题在北京某时尚杂志社担任星探，如何评估一位平面模特的镜头表现力？请结合实际案例说明。
2.题在上海某选秀节目担任星探，如何评估一位非专业歌手的潜力？请结合行业特点分析。
3.题在广州某影视公司担任星探，如何评估一位演技平平但外形出众的演员的商业价值？请结合市场需求分析。
4.题在成都某直播平台担任星探，如何评估一位口
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