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2025年初级会计《经济法基础》考前模拟题(含答案)

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.根据《公司法》，股份有限公司的注册资本最低限额为多少元？()

A.50万元

B.100万元

C.200万元

D.500万元

2.下列哪项不属于经济法的基本原则？()

A.平等原则

B.诚信原则

C.公平竞争原则

D.税收法定原则

3.合同生效后，当事人不得因下列哪项原因变更或者解除合同？()

A.不可抗力

B.合同主体变更

C.合同内容变更

D.合同目的实现

4.根据《消费者权益保护法》，消费者在购买商品或者接受服务时，有权获得哪些信息？()

A.商品或者服务的真实情况

B.经营者的真实名称和标记

C.消费者个人信息

D.经营者的经营状况

5.根据《劳动法》，劳动者有哪些权利？()

A.获得劳动报酬

B.休息休假

C.参与企业管理

D.以上都是

6.下列哪项不属于知识产权的范畴？()

A.专利权

B.商标权

C.版权

D.工商登记证

7.根据《合同法》，要约邀请是指什么？()

A.要约人发出的希望对方发出要约的通知

B.要约人发出的希望对方承诺的通知

C.对方发出的希望要约人承诺的通知

D.对方发出的希望要约人发出要约的通知

8.根据《反垄断法》，经营者达成垄断协议的，应当承担哪些法律责任？()

A.责令停止违法行为

B.处以罚款

C.没收违法所得

D.以上都是

9.根据《环境保护法》，下列哪项不属于环境保护的基本原则？()

A.预防为主、防治结合原则

B.综合治理原则

C.公众参与原则

D.环境保护优先原则

二、多选题(共5题)

10.根据《公司法》，股份有限公司的设立应当具备以下哪些条件？()

A.有符合公司章程规定的全体股东出资额

B.有符合公司章程规定的股东共同出资

C.有公司名称，建立符合股份有限公司要求的组织机构

D.有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件

11.根据《合同法》，合同的形式包括以下哪些？()

A.书面形式

B.口头形式

C.电信形式

D.录音录像形式

12.根据《消费者权益保护法》，消费者在购买、使用商品和接受服务时，享有以下哪些权利？()

A.安全保障权

B.知情权

C.自主选择权

D.公正交易权

13.根据《劳动法》，劳动者在以下哪些情况下可以解除劳动合同？()

A.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬

B.用人单位提供的工作条件不符合合同约定

C.劳动者本人患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作，且用人单位未依法给予劳动者的医疗补助

D.劳动者本人同意解除劳动合同

14.根据《反垄断法》，以下哪些行为属于垄断协议？()

A.经营者之间固定或者变更商品价格

B.经营者之间限制商品的生产数量或者销售数量

C.经营者之间分割销售市场或者原材料采购市场

D.经营者联合抵制交易

三、填空题(共5题)

15.根据《公司法》，股份有限公司的注册资本应当由发起人出资全部认缴，并应当自公司成立之日起一定期限内缴足。这里的期限是__年__个月。

16.合同当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担__责任__。

17.根据《消费者权益保护法》，消费者的人身、财产安全受到损害的，可以向经营者要求赔偿，也可以向__消费者协会__要求调解。

18.根据《劳动法》，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立__书面__形式的劳动合同。

19.知识产权中的__商标权__是指商标注册人对其注册商标所享有的专用权。

四、判断题(共5题)

20.股份有限公司的发起人必须全部为自然人。()

A.正确B.错误

21.合同生效后，当事人可以任意变更或者解除合同。()

A.正确B.错误

22.消费者在购买商品或者接受服务时，有权要求经营者提供商品或者服务的真实信息。()

A.正确B.错误

23.劳动者在试用期内，用人单位可以随时解除劳动合同。()

A.正确B.错误

24.知识产权中的专利权、商标权、著作权等都是无形的财产权。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简要说明股份有限公司与有限责任公司在注册资本方面的主要区别。

26.