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2025科技公司就业合同范本

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（公司方）：

名称：2025科技公司

地址：

法定代表人：

统一社会信用代码：

乙方（员工方）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于乙方希望加入2025科技公司并为公司提供服务，甲方愿意雇佣乙方并提供相应的工作条件和待遇。双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经过友好协商，达成如下协议：

第一条工作内容与职责

1.1乙方受聘于甲方，在部门担任职务（以下简称“本职务”）。具体工作内容包括但不限于：

1.1.1负责相关工作；

1.1.2按照公司要求完成任务；

1.1.3遵守公司规章制度，完成上级交代的其他合理工作。

1.2乙方应确保其具备履行本职务所需的专业知识、技能和能力，并在工作中不断提升自身素质以适应岗位需求。

1.3甲方有权根据公司经营需要、乙方的工作表现或公司内部规章制度，调整乙方的工作岗位、工作内容或工作地点。乙方应服从甲方的合理安排。

第二条合同期限

2.1本合同为有固定期限合同，自年月日起至年月日止，共年。

2.2合同期满后，双方可协商续签合同。若双方未以书面形式明确续签，则本合同自动终止。

第三条工作时间与休息

3.1乙方的工作时间为标准工时制，每日不超过8小时，每周不超过40小时。具体工作时间由甲方根据业务需求安排。

3.2乙方因工作需要加班的，甲方将按照国家法律法规及公司规定支付加班费或安排补休。

3.3乙方享有国家法定节假日，并根据公司规定享受带薪年假、婚假、产假等福利假期。

第四条劳动报酬与福利

4.1甲方按月支付乙方劳动报酬，基本工资为人民币元/月，绩效奖金、补贴等根据乙方的工作表现和公司规定另行计算。

4.2工资支付时间为每月日，甲方不得无故拖欠乙方的劳动报酬。

4.3甲方为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险，并依法缴纳住房公积金。乙方个人应缴纳的部分由甲方从其工资中代扣代缴。

4.4乙方享有公司提供的其他福利待遇，包括但不限于。

第五条社会保险与福利

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，具体包括：

5.1.1基本养老保险；

5.1.2基本医疗保险；

5.1.3失业保险；

5.1.4工伤保险；

5.1.5生育保险。

5.2甲方为乙方缴纳的住房公积金额度为乙方工资的%，其中乙方个人缴纳部分由甲方从其工资中代扣代缴。

5.3乙方享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假等假期，并依法享受相应的福利待遇。

第六条劳动纪律与行为规范

6.1乙方应严格遵守国家的法律法规以及甲方的规章制度，按时完成工作任务，维护甲方的合法权益。

6.2乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。

6.3乙方不得利用职务之便谋取私利，不得从事任何损害甲方利益或声誉的行为。

6.4乙方应积极参加甲方组织的培训，不断提升自身专业能力，以适应岗位要求。

6.5乙方在工作中应与其他员工保持良好的沟通与合作，共同营造和谐的工作氛围。

第七条合同的解除与终止

7.1在合同期限内，任何一方不得擅自解除合同，除非发生以下情形：

7.1.1乙方严重违反甲方的规章制度或劳动纪律，情节恶劣的；

7.1.2乙方严重失职或营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

7.1.3乙方因违法犯罪行为被依法追究刑事责任的；

7.1.4乙方在试用期内被证明不符合录用条件的。

7.2在合同期限内，乙方有下列情形之一的，可以解除合同：

7.2.1乙方患病或非因工负伤，在医疗期满后不能从事原工作的；

7.2.2乙方因工作需要无法适应岗位调整的；

7.2.3双方协商一致解除合同的。

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