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2025年控烟自查报告

为全面落实《健康中国行动（2019-2030年）》控烟行动目标，持续推进公共场所控烟工作，切实保障公众健康权益，我单位严格对照《XX省公共场所控制吸烟条例》《XX市控烟工作实施方案（2023-2025年）》等文件要求，对2025年度控烟工作开展全面自查。现将自查情况报告如下：

一、工作推进基本情况

2025年，我单位以“降低人群吸烟率、提升无烟环境覆盖率”为核心目标，围绕“宣传引导、场所管控、执法监督、重点干预”四大主线，统筹推进控烟工作。全年累计开展控烟宣传活动42场，覆盖人群2.3万人次；完成公共场所控烟巡查1200余次，整改问题点位176处；联合市场监管、卫生监督等部门开展专项执法行动8次，查处违规吸烟行为32起；辖区15岁以上人群吸烟率较2024年下降1.2个百分点，控制在18.7%（低于全国平均水平2.1个百分点）；二类以上医疗机构、中小学校、党政机关等重点场所100%达到无烟环境标准，公众控烟知识知晓率提升至91.5%，控烟工作取得阶段性成效。

二、主要工作举措及成效

（一）强化组织领导，完善责任体系

年初即成立由分管领导任组长、卫生健康、宣传、后勤、工会等部门负责人为成员的控烟工作领导小组，明确“领导小组统筹决策、责任部门分头落实、全员参与监督”的工作机制。制定《2025年度控烟工作计划》，将控烟工作纳入部门年度考核（占比5%），与文明单位创建、绩效考核直接挂钩。领导小组每季度召开专题会议，分析控烟形势，研究解决重点问题；每月由后勤部门牵头，联合工会、纪检开展内部控烟检查，检查结果在单位内网公示，倒逼责任落实。全年共召开领导小组会议4次，印发控烟工作通报12期，约谈整改不力部门3个，形成“责任到人、压力传导、闭环管理”的工作格局。

（二）深化宣传教育，提升控烟意识

坚持“传统媒体+新媒体”“集中活动+日常渗透”双轨宣传模式，多维度普及吸烟危害及控烟政策。一方面，依托“世界无烟日”“健康中国行”等节点，联合社区、学校开展主题宣传活动。5月31日“世界无烟日”期间，组织健康讲座12场、戒烟义诊6场、控烟知识竞赛3场，发放《控烟手册》《致吸烟者的一封信》等宣传资料1.2万份；在辖区主要街道、社区设置控烟宣传展板80块，利用LED屏滚动播放控烟标语2000余条次。另一方面，创新运用短视频、微信公众号等新媒体平台扩大覆盖面，制作“吸烟与肺癌的10个真相”“如何帮助家人戒烟”等科普短视频15条，通过本地健康类公众号、视频号推送，累计播放量超50万次；在单位内部微信群每日推送控烟小知识，全年推送信息365条，覆盖干部职工及家属8000余人次。针对青少年、孕妇、慢性病患者等重点人群，联合教育部门开展“拒吸第一支烟”校园活动28场，覆盖中小学生1.5万名；在妇幼保健院、社区卫生服务中心设置控烟咨询台，为孕妇及家属提供个性化戒烟指导1200人次；在呼吸科、心内科等科室开展“医生劝诫吸烟患者”专项行动，全年劝诫吸烟患者2300人次，其中成功戒烟320人（戒烟率13.9%）。

（三）严格场所管理，筑牢控烟防线

按照“分类管理、重点突破”原则，全面加强公共场所控烟监管。一是明确禁烟场所范围，在机关办公楼、医院、学校、商场、餐馆、公共交通工具等7类320个场所设置规范禁烟标识（标识符合“禁止吸烟”图形标志及“吸烟有害健康”警示语要求），配备控烟监督员380名（每场所至少1名），公布投诉举报电话（12320），实现禁烟标识覆盖率100%、监督员配备率100%。二是针对易反弹场所（如餐馆包厢、网吧、工地休息区），建立“日常巡查+突击检查”机制，由卫生监督所、市场监管局等部门组成联合检查组，每月至少开展2次突击检查，重点检查禁烟标识设置、控烟制度落实、违规吸烟处理等情况。全年共检查重点场所480家次，发现问题176处（主要为标识破损、监督员履职不到位），当场整改152处，限期整改24处，对整改不力的5家场所予以公开曝光。三是加强单位内部控烟管理，在办公楼每层设置“吸烟区”（远离楼梯口、会议室等公共区域，配备烟灰缸及通风设施），明确吸烟区管理责任人，要求吸烟后及时清理烟蒂；严禁在办公室、会议室、走廊等非吸烟区吸烟，对违规者第一次批评教育，第二次扣除当月绩效500元，第三次在全体会议上作检讨。全年单位内部未发生违规吸烟行为，干部职工吸烟率由2024年的12%下降至8%。

（四）强化执法监督，形成震慑效应

建立“投诉举报-现场核查-依法处理”闭环执法流程，畅通12320、12345等投诉渠道，对群众举报的违规吸烟行为24小时内响应、48小时内核查反馈。全年共受理控烟投诉68件，其中有效投诉52件（涉及餐馆21件、网吧15件、商场8件、其他8件），均已依法处理。对查实的违规场