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2025年中级经济师《工商管理》试题及答案(最新)49

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

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一、单选题(共10题)

1.企业战略管理中，以下哪项不属于战略实施的关键环节？()

A.制定战略计划

B.建立组织结构

C.人力资源配置

D.监控与评估

2.在市场营销中，以下哪项不是4P理论的内容？()

A.产品（Product）

B.价格（Price）

C.促销（Promotion）

D.竞争对手分析（Competition）

3.企业内部审计的主要目的是什么？()

A.保障企业资产安全

B.提高企业经营管理水平

C.促进企业合规经营

D.以上都是

4.人力资源规划中的核心是哪一项？()

A.人员招聘

B.培训开发

C.职业生涯规划

D.人员配置

5.财务管理中，以下哪项不是财务报表分析的主要内容？()

A.资产负债表分析

B.利润表分析

C.现金流量表分析

D.市场份额分析

6.企业进行质量管理体系的目的是什么？()

A.提高产品质量

B.提升企业形象

C.降低成本

D.以上都是

7.企业文化建设的核心是什么？()

A.企业使命

B.企业愿景

C.企业价值观

D.企业战略

8.以下哪项不是企业创新管理的基本原则？()

A.以市场为导向

B.鼓励员工参与

C.追求卓越

D.忽视风险

二、多选题(共5题)

9.企业进行市场营销调研时，以下哪些是信息收集的方法？()

A.案例研究

B.专家访谈

C.实地考察

D.调查问卷

E.数据库查询

10.企业进行战略管理时，以下哪些是战略制定阶段的关键步骤？()

A.分析外部环境

B.分析内部资源

C.制定战略目标

D.选择战略方案

E.制定战略计划

11.企业进行人力资源规划时，以下哪些是人力资源需求预测的方法？()

A.定量预测法

B.定性预测法

C.比较预测法

D.专家意见法

E.时间序列分析法

12.企业财务管理中，以下哪些是财务报表分析的主要内容？()

A.资产负债表分析

B.利润表分析

C.现金流量表分析

D.股东权益变动表分析

E.管理费用分析

13.企业进行质量管理时，以下哪些是质量管理体系的基本原则？()

A.以顾客为关注焦点

B.领导作用

C.全员参与

D.过程方法

E.持续改进

三、填空题(共5题)

14.企业战略管理中，SWOT分析是一种常用的分析工具，其中S代表的是企业内部的优势（Strengths）。

15.市场营销组合中的4P理论，P代表的是产品（Product），即企业提供给市场的产品或服务。

16.企业内部审计的主要目的是为了评估和改进企业的内部控制和风险管理，其中R代表的是风险评估（RiskAssessment）。

17.人力资源规划中的关键步骤之一是进行人力资源需求预测，其中D代表的是需求预测（DemandForecasting）。

18.企业财务管理中，财务报表分析是评估企业财务状况的重要手段，其中E代表的是财务状况分析（FinancialStatementAnalysis）。

四、判断题(共5题)

19.企业战略管理中的SWOT分析不包括对竞争对手的劣势分析。()

A.正确B.错误

20.市场营销组合的4P理论中，P代表的是产品、价格、促销和地点。()

A.正确B.错误

21.企业内部审计的目的是为了发现和纠正企业的管理缺陷。()

A.正确B.错误

22.人力资源规划中，员工离职率是衡量人力资源供给状况的重要指标。()

A.正确B.错误

23.财务报表分析中，流动比率是衡量企业偿债能力的关键指标。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

24.请简述企业战略管理过程中的战略实施阶段的关键任务。

25.如何进行有效的市场营销调研？

26.企业如何进行人力资源规划？

27.请解释财务报表分析中的比率分析法的意义。

28.企业如何进行质量管理体系的建立和实施？

2025年中级经济师《工商管理》试题及答案(最新)49

一、单选题(共10题)

1.【答案】A

【解析】战略实施的关键环节包括建立组织结构、人力资源配置和监控与评估，制定战略计划是战略规划阶段的工作。

2.【答案】D

【解析】