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安全事故应急措施方案

一、总则：明确定位，奠定基础

1.1编制目的与意义

本方案的制定，旨在贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，进一步规范各类安全事故的应急处置程序，明确各相关部门及人员的职责，确保在事故发生时能够迅速响应、有效组织、科学施救，从而最大限度地降低事故危害程度，保障员工生命安全和企业财产安全，维护正常的生产经营秩序和社会稳定。

1.2适用范围

本方案适用于本单位（或本区域）内可能发生的各类生产安全事故、消防安全事故、特种设备安全事故、危险化学品安全事故以及其他可能造成人员伤亡或重大财产损失的突发事件的应急处置工作。所有在本单位（或本区域）内工作、学习、参观、访问的人员均须遵守本方案相关规定。

1.3工作原则

应急处置工作应严格遵循以下原则：

*以人为本，生命至上：始终将保障人员生命安全放在首位，优先组织人员疏散、抢救伤员。

*统一指挥，分级负责：建立明确的应急指挥体系，各级人员各司其职，密切配合。

*快速响应，果断处置：一旦发生事故，迅速启动应急预案，采取有效措施控制事态发展。

*预防为主，常备不懈：加强日常安全管理和隐患排查治理，完善应急准备，定期组织培训和演练。

*科学施救，防止次生：采用先进、适用的救援方法和技术，避免盲目施救造成二次事故。

二、组织机构与职责：责任到人，协同作战

2.1应急指挥体系

为确保应急工作高效有序，应成立事故应急指挥部（以下简称“指挥部”）。指挥部是事故应急处置的最高决策和指挥机构，由单位主要负责人担任总指挥，相关分管负责人担任副总指挥，各职能部门负责人及关键岗位人员为成员。

2.2主要职责

*总指挥：全面负责应急指挥工作，决定启动和终止应急响应，批准应急处置方案，调动应急资源，协调内外救援力量。

*副总指挥：协助总指挥工作，在总指挥授权或缺位时履行总指挥职责，负责分管领域的应急指挥工作。

*指挥部成员：根据分工，分别负责事故报警、现场指挥、人员疏散与救护、抢险救援、物资保障、信息上报、善后处理等具体工作。

2.3应急工作组及其职责

根据应急处置需要，指挥部可下设若干应急工作组：

*抢险救援组：由工程、技术及熟悉现场情况的人员组成，负责现场抢险、控制危险源、防止事故扩大。

*疏散引导组：由安保、行政及各部门负责人组成，负责引导人员有序疏散至安全区域，清点人数，防止遗漏。

*医疗救护组：由具备医疗知识的人员或联系外部医疗机构组成，负责伤员的初步救治、转运及现场医疗保障。

*通讯联络组：负责内外部通讯联络，确保信息畅通，及时传达指挥部指令和事故信息。

*后勤保障组：负责应急物资（如灭火器、急救包、照明设备、防护用品等）的供应，以及交通、供电、供水等后勤支持。

*现场保卫组：负责事故现场的警戒、交通疏导，保护现场，防止无关人员进入，维护现场秩序。

*善后处理组：负责伤亡人员家属接待、抚恤，以及事故后的生产恢复、财产核损等工作。

*信息发布组：负责统一对外信息发布，避免不实信息扩散引发恐慌。

三、预防与准备：未雨绸缪，有备无患

3.1风险辨识与隐患排查

定期组织开展全面的安全风险辨识，针对生产工艺、设备设施、作业环境、人员行为等方面存在的潜在风险进行评估，并建立风险台账。同时，建立健全隐患排查治理长效机制，对排查出的隐患要明确责任、限期整改，形成闭环管理。

3.2应急预案体系建设与培训演练

*根据风险辨识结果，制定、修订完善本单位的综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案，形成完整的应急预案体系。

*应急预案应具有针对性、实用性和可操作性，并按规定报送相关部门备案。

*定期组织全体员工进行应急预案培训，使其熟悉应急处置程序、各自职责及逃生技能。培训内容应包括但不限于：事故类型与危害、报警程序、疏散路线、急救知识、消防器材使用等。

*按照预案规定，定期组织不同类型、不同规模的应急演练。演练结束后，要及时进行总结评估，针对暴露出的问题对应急预案和应急准备工作进行改进。演练应注重实效，避免形式主义。

3.3应急物资保障

根据可能发生的事故类型和规模，储备必要的应急救援物资和设备，如：

*消防器材：灭火器、消防水带、消防栓、破拆工具等。

*急救用品：急救箱、担架、绷带、消毒液、常用药品等。

*通讯设备：对讲机、应急广播系统等。

*照明设备：手电筒、应急灯等。

*个人防护用品：安全帽、安全带、防毒面具、防护服等。

*其他：警戒带、铁锹、沙袋等。

应急物资应指定专人管理，定期检查、维护和补充，确保处于完好可用状态，并明确存放位置，便于紧急情况下快速取用。

3.4通讯联络保障

建立健全应急通讯联络网络，编制应急通讯录，包含