2025年XX社区服务中心工作总结暨工作计划.docxVIP

2025年XX社区服务中心工作总结暨工作计划.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2025年XX社区服务中心工作总结暨工作计划

2025年,XX社区服务中心在街道党工委、办事处的指导下,紧扣“共建共治共享”目标,以“服务精细化、治理现代化、队伍专业化”为抓手,围绕居民需求精准发力,全年累计开展各类服务活动287场,解决民生问题163件,社区居民满意度从年初的89.2%提升至95.6%,切实将服务送到群众“家门口”“心坎上”。现将全年工作情况总结如下,并提出2026年工作计划。

一、2025年工作总结

(一)党建引领聚合力,织密服务“红色网”

坚持“党建+服务”双轮驱动,以社区党委为核心,联动12个网格党支部、3个“两新”组织党支部,构建“社区党委—网格党支部—楼栋党小组—党员中心户”四级组织体系。全年召开“红色议事厅”会议24次,聚焦居民反映集中的“急难愁盼”问题,推动解决11个具体事项:完成3个老旧小区200余处公共区域照明设施改造,新增非机动车充电桩80组,协调物业在3个楼栋加装电梯(已完成2部);联合区卫健委、街道社区卫生服务中心开展“红色健康行”活动12场,为65岁以上老人提供免费体检、慢性病随访服务,覆盖1200余人次;组建“党员先锋服务队”,吸纳在职党员、退休党员158人,开展“微心愿”认领活动,累计完成困难群众“微心愿”97个(包括儿童学习用品、老人助行器、家庭维修服务等)。创新“党建+物业”联动机制,推动3个无物业小区成立自管委员会,由党员牵头制定《小区自治公约》,解决垃圾清运不及时、公共区域杂物堆放等问题23件,居民参与自治积极性显著提升。

(二)民生服务提质效,托起幸福“微生活”

1.“一老一小”服务更暖心。针对老年群体,升级社区养老服务站功能,增设理疗室、书画室、手工坊,引入专业养老机构运营,日均服务老人60余人次;运营“长者食堂”2处,推出“10元爱心餐”(两荤一素一汤),全年累计助餐3.8万份,为80岁以上独居老人提供免费送餐服务(日均15份);联合社区卫生服务中心建立“银发健康档案”,为320名高血压、糖尿病患者提供“一对一”健康管理,每季度开展用药指导、康复训练等服务。针对儿童群体,打造“童享空间”儿童活动中心,开设课后托管班(周一至周五16:30-18:30),由社区工作者、志愿者及专业教师轮值,全年服务学生4200人次;暑期推出“缤纷暑假”系列活动,包括科技小实验、非遗手工、安全教育等课程20场,覆盖儿童180名;联合区教育局开展“家庭教育课堂”8期,邀请心理专家、教育名师为家长解答亲子沟通、学业规划等问题,参与家庭260户。

2.便民服务更精准。优化“一站式”服务窗口,整合民政、社保、计生等12项高频事项,推行“一窗受理、限时办结”,全年受理业务1.2万件,平均办结时长压缩至1.5个工作日;设立“帮办代办”岗,为行动不便老人、残疾人提供上门服务320次,涵盖证件办理、费用缴纳等;拓展“社区便民服务圈”,引入修锁配钥匙、家政服务、快递代收等8类便民商户入驻社区服务中心一楼商铺,签订《便民服务承诺书》,规范服务价格和质量,居民日常需求“步行5分钟”即可满足。

3.特殊群体关爱更细致。建立“重点人群动态数据库”,覆盖独居老人、困境儿童、残疾人、失业人员等4类127人,实行“一人一档一策”。针对残疾人,联合区残联开展“阳光家园”项目,提供职业技能培训(如手工编织、电商客服)、心理疏导等服务,帮助12名残疾人实现灵活就业;针对失业人员,举办“就业帮扶专场招聘会”4场,对接企业32家,提供岗位180个,帮助45人成功就业;针对困境儿童,组建“爱心妈妈”志愿队,与23名儿童结成帮扶对子,定期开展课业辅导、户外拓展活动。

(三)治理创新破难题,激活社区“内生力”

1.数字化赋能治理。搭建“智慧社区”管理平台,整合网格巡查、物业报修、政策查询、民意征集等功能,居民通过微信小程序可实时提交问题、查看办理进度。全年平台累计接收居民诉求582件,办结576件(其中30分钟内响应的紧急类诉求占比62%),满意度98.3%;接入“雪亮工程”监控探头46个,覆盖小区主要道路、公共区域,配合公安部门快速处置纠纷、盗窃等事件11起;开发“社区积分”系统,居民参与志愿服务、垃圾分类、文明宣传等可获得积分,兑换生活用品、免费课程等,全年累计发放积分12.6万分,参与居民820人。

2.多元主体协同共治。培育“邻里互助会”“银发议事团”“青年志愿队”等6支社区社会组织,发展会员320人;与辖区3家企业、2所学校签订《共建协议》,开展“企业开放日”“校园进社区”等活动15场,推动资源共享(如企业捐赠图书500册、学校提供场地用于公益培训);建立“社区治理协商会”制度,每季度组织居民代表、物业、商户等协商社区事务,全年形成《电动车停放管理办法》《社区文化广场

文档评论(0)

每一天都很美好 + 关注
实名认证
文档贡献者

加油,继续努力

1亿VIP精品文档

相关文档