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家庭保姆用工合同协议2025正式版

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方为甲方提供家庭保姆服务事宜，签订本合同。

第一条合同期限

本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止，共____年____个月。合同期满前____月，如双方均有意续订合同，应另行协商签订。

第二条试用期

本合同设立试用期，自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____个月。试用期内，乙方的工资为每月人民币____元（大写：____元整），甲方有权根据乙方的实际工作表现及适应情况，在试用期内决定是否正式录用。如甲方在试用期内解除合同，应向乙方支付试用期工资。如乙方在试用期内提出解除合同，应提前____日通知甲方。

第三条工作内容与职责

乙方同意在甲方家庭担任保姆，主要工作职责包括但不限于：

1.负责甲方住宅的日常清洁卫生工作，包括地面清扫、拖地、擦拭家具、门窗及玻璃清洁、厨房和卫生间清洁消毒等，保持环境整洁卫生。

2.负责甲方衣物的洗涤、熨烫和整理工作。

3.根据甲方要求，负责甲方指定儿童（如有）的看护、喂养、换尿布、陪伴玩耍、辅助进行早期教育、监督作息、关注健康状况等工作。乙方不得对儿童进行体罚或变相体罚。

4.根据甲方要求，负责准备和制作家常餐食，保持餐具清洁，协助处理剩菜剩饭。

5.协助照顾甲方老人（如有）的生活起居，如协助用餐、穿衣、洗漱、如厕、服药提醒、陪伴聊天、进行简单家务劳动等，并注意老人安全和健康。

6.遵守甲方的家庭内部规章制度，维护甲方家庭隐私和成员间的和谐。

7.完成甲方安排的其他与家庭服务相关的合理任务。

第四条工作时间与休息休假

1.乙方实行每周工作____日，每日工作____小时（如：早____点至晚____点），具体工作时间段可根据甲方需求调整。

2.乙方享有每日不少于____小时的休息时间，通常安排在夜间。

3.乙方每周休息日为____日，具体休息日由甲乙双方协商确定，并尽量固定。

4.甲方应保证乙方的休息权利，不得随意要求乙方加班。如因家庭特殊情况确需乙方加班，应协商一致，并按国家规定支付加班费或安排调休。法定节假日按国家相关规定执行。

5.乙方享有国家法定节假日及年休假。法定节假日，甲方应安排乙方休息，并支付不低于本人工资的百分之三百的工资报酬。年休假具体安排由甲乙双方协商。

第五条劳动报酬

1.乙方的工资标准为每月人民币____元（大写：____元整），为税前工资。

2.工资支付方式为银行转账，甲方应在每月____日将当月工资支付至乙方指定的以下银行账户：

开户行：____

户名：____

账号：____

3.乙方在试用期的工资按本合同第二条约定。

4.甲方不得无故克扣乙方工资。如乙方因个人原因（如病假、事假）未能提供正常劳动，其工资扣除标准按甲方规章制度执行，但每月扣除总额不得超过乙方当月工资的____%。

第六条支付方式与生活补贴

1.工资按第五条约定支付。

2.甲方为乙方提供免费工作餐____餐/天，提供住宿，住宿条件为____（如独立房间带空调/洗衣机等）。

3.甲方为乙方提供每月人民币____元的交通补贴（如适用）。

4.甲方为乙方提供每月人民币____元的通讯补贴（如适用）。

5.甲方为乙方提供每季度/半年一套的工作服。

第七条劳动保护与工作条件

1.甲方应为乙方提供安全、卫生、整洁的工作环境和生活条件。

2.甲方应提供必要的清洁工具、清洁用品、消毒用品及工作所需的设备（如洗衣机、冰箱等）。

3.乙方在服务期间，享有基本的社会保障待遇，由甲方依法为其办理相关手续（如适用）。

4.甲方应尊重乙方的人格尊严，不得侮辱、体罚乙方。如乙方在服务期间发生意外伤害，甲方应积极救助，并根据实际情况依法承担相应责任。

第八条双方权利与义务

（一）甲方权利与义务：

1.按时足额支付乙方工资及各项补贴。

2.为乙方提供符合约定的工作条件和生活条件。

3.对乙方的工作进行必要的指导和管理，但不得违反国家法律法规和职业道德。

4.尊重乙方的人格尊严，保障乙方的人身安全。

5.按照合同约定解除或终止合同，并依法支付经济补偿（如适用）。

6.为乙方提供必要的健康安全保障（如提供相关健康提示或要求）。

（二）乙方权利与义务：

1.按时足额获得劳动报酬及各项补贴。

2.按照合同约定的工作内容和标准，认真履行职责，完成工作任务。

3.遵守国家法律法规和甲方的合理规章制度。

4.爱护甲方的财产，不得私