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合同编号：XX-2020-01

用工合同样本(标准版)5篇

Sampleofemploymentcontract

甲方：___________________________

乙方：___________________________

签订日期：____年____月____日

第1共26

用工合同样本(标准版)5篇

前言：用工合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等

协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。一般是独立经济

实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产生。本文档根据用工合同内容要求

和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需

编辑修改及打印。

本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘

Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】

1、篇章1：用工合同模板(实用版)

2、篇章2：用工合同模板(2021版)

3、篇章3：用工合同范本实用版

4、篇章4：用工合同范本常用版

5、篇章5：用工合同范本通用版

篇章1:用工合同模板(实用版)

甲方（聘方）：

乙方（被聘方）：

根据中华人民共和国劳动法的规定，甲乙双方本着自愿、

平等协商的原则，一致同意签订本合同。合同期限：美容师

第2页共26页

合同有效期自年月日至年月日止，学员合同有效期

自年月日至年月日止，劳动合同期满，在双方同意

的条件下，可续签合同。

一、工作时间：

二、1．甲方聘用全日制工作时间人员，早9：00~晚19：

00；中12：00晚22:00

2．乙方在特殊情况下可向甲方申请，但需提前向甲方说

明，被甲方批准后即可，离开时间不得超过半小时。

二、考勤制度：

1．乙方每月休息

3天，试用期每月休息2天，休息需提前两天提出。休

息时间超过

2天需提前1周提出；

2．乙方要做到不迟到、不早退，超过

5分钟扣5元；迟到早退超过半小时不打招呼视为旷

工，旷工一天扣

50元，特殊情况酌情处理；

3．乙方全勤不休息甲方支付20元全勤奖。

三、工资制度：

第3页共26页

1．甲方包乙方每天午餐及住宿；

2．具体工资发放：乙方底薪

500元，不迟到、不早退、不旷工、表现好200元奖金。

业绩超过

3000元底薪600元、

6000元/800元、

10000元/1200元、15000元/1500元。项目提成：基

础面部护理

2元、精致面部护理10元，局部身体保养

5元、背部刮痧2元、眼护、颈护、脱毛、手护、各提

1元、全身美体12元；

3．美容师工作满1年另加

30元工龄工资，每增加一年工龄工资递增；

4．乙方纯个人销售的营业额的现金收入有5%的提成工

资；

5．销售及做护理提成第一名并个人业绩超过

8000元的可享受整月总营业额的0.5%分红；

6．每月20号发放上一月工资及提成；美容师去除店内

开支算提成。

7．乙方对自己顾客的随身物品负看管责任，如有丢失负

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赔偿责任；

8．在工作中由于乙方失误另顾客不满，视情节轻重扣除

2～10元；

9．卫生不合格扣除2～5元；

10．