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2025年实习设计师合同协议

甲方（实习单位）：[公司全称]

法定代表人/授权代表：[姓名]

地址：[公司地址]

乙方（实习人员）：[姓名]

身份证号码：[身份证号码]

联系方式：[电话号码和/或邮箱地址]

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等自愿、诚实信用的原则，甲乙双方就乙方在甲方进行实习事宜，经友好协商，达成如下协议：

第一条实习岗位及内容

1.1乙方同意在甲方担任[岗位名称]实习生。

1.2乙方实习内容主要包括：

(1)协助甲方[部门名称]部门的设计工作；

(2)参与产品设计、市场推广材料设计、用户界面设计等项目；

(3)参与设计项目讨论，提出设计建议；

(4)完成甲方安排的其他与实习岗位相关的工作任务。

1.3甲方有权根据工作需要，调整乙方的实习内容和工作地点，但应提前通知乙方。

第二条实习期限及工作时间

2.1本协议约定的实习期限为[开始日期]至[结束日期]，共计[实习时长]个月。

2.2乙方实习期间，每日工作时间为[开始时间]至[结束时间]，每周工作[工作天数]天。

2.3乙方应遵守甲方的作息制度，按时上下班，不得无故迟到、早退或旷工。

2.4实习期间，如需加班，应按照甲方相关规定执行，并依法获得相应的加班报酬或调休。

第三条实习待遇及保障

3.1甲方为乙方提供[实习津贴/无实习津贴]实习津贴，津贴标准为[津贴金额/具体标准]，[按月/按周/其他方式]发放。

3.2甲方为乙方提供必要的办公设备和工作环境，保障乙方顺利完成实习工作。

3.3甲方应为乙方提供必要的安全防护措施和劳动保护用品，保障乙方的身心健康。

3.4甲方不为乙方缴纳社会保险，但乙方因工作原因受到伤害的，甲方应依法承担相应的责任。

第四条知识产权归属

4.1乙方在实习期间，利用甲方提供的资料和工作条件完成的、与实习岗位相关的作品，其知识产权（包括但不限于著作权、专利权等）归甲方所有。

4.2乙方在实习期间，利用个人技能和资源独立完成的、与甲方工作无关的作品，其知识产权归乙方所有，但甲方有权在内部合理使用。

4.3甲方有权对乙方在实习期间完成的成果进行使用、复制、修改、发行、展览、信息网络传播、改编、翻译、汇编等。

4.4如乙方在实习期间参与甲方项目并做出突出贡献，经甲乙双方协商一致，可另行签订补充协议，对知识产权归属进行具体约定。

第五条保密义务

5.1乙方在实习期间及离职后，应对甲方的商业秘密、技术秘密以及其他未公开的信息（以下简称“保密信息”）承担保密义务。

5.2保密信息的范围包括但不限于：甲方的经营策略、财务数据、客户信息、技术资料、设计图纸、源代码等。

5.3乙方不得以任何形式泄露、披露或使用保密信息，不得允许第三方接触或使用保密信息。

5.4保密期限为自乙方知道或应当知道保密信息之日起至保密信息公开之日止。

5.5乙方违反本条约定，应承担相应的违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

第六条协议的变更、解除和终止

6.1甲乙双方经协商一致，可以书面形式变更本协议的内容。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：

(1)严重违反甲方规章制度，情节严重的；

(2)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

(3)未经甲方同意，擅自泄露甲方商业秘密或技术秘密的；

(4)无法继续履行本协议的。

6.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：

(1)未按照本协议约定提供实习条件或待遇的；

(2)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方实习的；

(3)治安状况恶劣，严重危害乙方人身安全的。

6.4本协议期限届满，自动终止。

6.5协议解除或终止后，乙方应在[天数]日内办理完毕工作交接手续，并归还甲方的所有资料、文件、物品等。

第七条违约责任

7.1乙方违反本协议约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

7.2甲方违反本协议约定，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第八条争议解决

8.1甲乙双方因履行本协议发生争议，应首先通过友好协商解决。

8.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第九条其他条款

9.1本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

9.2本协议自双方签字或盖章之日起生效。

9.3本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：[公司盖章]

授权代表（签字）：

日期：[签订日期]

乙方（签字）：

日期：[签订日期]