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2025年安全生产月活动总结报告

2025年全国“安全生产月”活动已圆满落幕。本年度活动以“强化安全根基，护航高质量发展”为主题，紧密围绕国家安全生产工作总体部署及我单位年度安全目标，通过系统性、多层次的系列活动，全面提升了全员安全意识，夯实了安全管理基础，有效防范和遏制了各类安全事故的发生，为单位持续稳定发展提供了坚实的安全保障。现将本次活动的主要情况总结如下：

一、高度重视，精心组织，确保活动有序推进

单位领导班子对本次安全生产月活动给予了高度重视，将其作为年度安全管理工作的重要抓手。活动伊始，即成立了由主要负责人任组长，各分管领导为副组长，各部门负责人为成员的活动领导小组，全面负责活动的策划、部署、协调与督导。结合单位实际，研究制定了详实可行的活动方案，明确了活动主题、指导思想、主要内容、责任分工及时间节点，确保各项活动有计划、有步骤、有实效地开展。活动启动会上，主要领导亲自作动员讲话，强调安全生产的极端重要性，统一思想，提高认识，为活动的顺利开展奠定了坚实的思想基础。

二、多措并举，深化教育，安全理念深入人心

（一）强化宣传引导，营造浓厚氛围

围绕活动主题，我们充分利用宣传栏、电子屏、内部刊物、微信公众号等多种载体，广泛宣传安全生产法律法规、政策文件、安全知识及事故警示案例。通过悬挂横幅、张贴海报、设置安全文化墙等形式，在单位内部营造了“人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全”的浓厚氛围。活动期间，累计发布各类安全宣传信息数百条，组织观看警示教育片十余场，参与人数覆盖全体在职员工。

（二）开展专题培训，提升专业素养

针对不同岗位、不同层级人员的安全需求，我们组织开展了系列专题安全培训。邀请安全领域专家学者进行授课，内容涵盖安全生产责任制、风险辨识与管控、隐患排查治理、应急处置、职业健康防护等多个方面。同时，结合单位实际，开展了岗位安全操作规程、危化品管理、消防安全等针对性较强的专项培训。培训方式灵活多样，既有集中授课，也有分组研讨和现场教学，确保培训效果。通过培训，员工的安全知识水平和专业操作技能得到显著提升。

（三）组织知识竞赛，激发学习热情

为检验学习成果，激发员工学习安全知识的积极性和主动性，我们成功举办了“安全生产知识竞赛”。竞赛内容紧密结合日常工作和本次活动主题，题型多样，既有必答题、抢答题，也有风险题和案例分析题。各部门积极组织代表队参赛，选手们精神饱满、沉着应战，展现了良好的安全素养和团队协作精神。竞赛现场气氛热烈，达到了以赛促学、以学促用的目的。

三、聚焦重点，精准施策，隐患排查治理成效显著

（一）全面自查自纠，不留死角盲区

活动期间，我们坚持问题导向，组织各部门、各班组开展了拉网式安全隐患大排查。排查范围覆盖生产车间、办公区域、仓储物流、特种设备、消防设施、电气线路等各个环节和部位。要求各单位对照安全标准和规范，认真查找存在的安全隐患和薄弱环节，建立问题清单、责任清单和整改清单，明确整改时限和责任人，实行闭环管理。

（二）强化专项检查，突出问题整改

在全面自查的基础上，活动领导小组组织开展了专项督查和“回头看”行动。重点对前期排查出的隐患整改情况、关键岗位人员履职情况、特殊作业安全管理情况等进行了抽查。对发现的问题，当场提出整改意见，并跟踪督办，确保隐患及时消除。活动期间，共排查各类安全隐患百余项，其中重大隐患数项，已全部完成整改或落实了有效的防控措施，隐患整改率达到100%。

（三）推广先进经验，提升管理水平

在隐患排查治理过程中，我们注重发现和总结各部门在安全管理方面的好经验、好做法，并及时进行宣传推广。例如，某车间推行的“安全确认制”有效减少了人为失误；某班组建立的“隐患随手拍”机制提高了隐患发现的及时性。通过经验交流和推广，促进了单位整体安全管理水平的提升。

四、实战演练，强化应急，提升处置能力

（一）完善应急预案，增强科学性和可操作性

结合单位生产经营特点和潜在风险，我们对现有应急预案进行了梳理和修订完善，重点加强了预案的针对性、实用性和可操作性。明确了应急组织机构、职责分工、响应程序、处置措施和保障机制，确保一旦发生突发事件，能够迅速、科学、有效地进行处置。

（二）组织应急演练，检验预案可行性

活动期间，我们组织开展了多次不同类型的应急演练，包括火灾事故应急演练、危化品泄漏应急演练、触电事故应急演练、防汛应急演练等。演练前制定了详细的演练方案，明确了演练目的、内容、步骤和评估标准。演练过程中，各参演单位和人员反应迅速、配合默契、处置得当，基本达到了预期效果。演练结束后，及时进行总结评估，针对暴露出来的问题，进一步优化完善应急预案和处置流程。通过实战演练，员工的应急意识和应急处置能力得到有效提升，各部门之间的协同作战能力也得到了锻炼。

五、存在的问题与不足