2025年心理咨询师在性别议题中倡导社会公正的角色与责任专题试卷及解析.pdfVIP

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2025年心理咨询师在性别议题中倡导社会公正的角色与责任专题试卷及解析1

2025年心理咨询师在性别议题中倡导社会公正的角色与责

任专题试卷及解析

2025年心理咨询师在性别议题中倡导社会公正的角色与责任专题试卷及解析

第一部分:单项选择题(共10题,每题2分)

1、在心理咨询实践中,当来访者因性别认同问题遭受歧视时,咨询师的首要责任

是?

A、建议来访者改变性别认同以适应社会

B、保持中立,不介入社会公正议题

C、提供支持性环境,并倡导反歧视行动

D、转介给其他专业人士处理

【答案】C

【解析】正确答案是C。根据心理咨询伦理,咨询师有责任为来访者创造安全空间,并

在涉及社会公正问题时采取积极立场。A选项违背了尊重多样性的原则;B选项的”中

立”实际是对不公正的默许;D选项只有在超出专业范围时才适用。知识点:心理咨询

伦理中的社会公正责任。易错点:混淆”价值中立”与”对不公正保持中立”的区别。

2、性别角色社会化理论主要解释了?

A、生理性别差异的心理影响

B、社会文化如何塑造性别行为规范

C、性别认同的生物学基础

D、跨性别者的心理发展特点

【答案】B

【解析】正确答案是B。性别角色社会化理论关注社会文化因素对性别行为的塑造作用。

A和C属于生物学视角;D是特定群体的研究范畴。知识点:性别发展理论。易错点:

将社会文化与生物学解释混淆。

3、在性别敏感咨询中,“性别肯定”(GenderAffirmation)的核心含义是?

A、强化传统性别角色

B、无条件接纳来访者的性别表达

C、质疑来访者的性别认同

D、提供性别转换建议

【答案】B

【解析】正确答案是B。性别肯定强调对个体性别身份的尊重和接纳。A选项违背了多

样性原则;C选项会造成伤害;D选项超出了咨询师的职责范围。知识点:性别肯定咨

询原则。易错点:将”肯定”误解为”强化传统观念”。

4、当咨询师发现机构存在性别歧视政策时,最符合伦理的行动是?

2025年心理咨询师在性别议题中倡导社会公正的角色与责任专题试卷及解析2

A、私下抱怨但保持沉默

B、立即公开举报

C、通过内部渠道提出改进建议

D、辞职以示抗议

【答案】C

【解析】正确答案是C。专业伦理要求先尝试通过建设性渠道解决问题。A选项消极回

避;B选项可能违反保密原则;D选项是最后手段。知识点:咨询师的社会倡导责任。

易错点:忽视专业行动的层次性。

5、性别议题中的”交叉性”(Intersectionality)理论强调?

A、单一性别身份的决定性作用

B、多种社会身份的交互影响

C、生理与社会性别的对立

D、性别与性别的同一性

【答案】B

【解析】正确答案是B。交叉性理论关注性别、种族、阶级等多重身份的交互作用。A选

项简化了复杂性;C和D是错误理解。知识点:交叉性理论。易错点:将”交叉”误解

为”对立”。

6、在咨询非二元性别来访者时,咨询师应特别注意?

A、使用符合其认同的代词

B、探究其”真实”性别

C、强调二元性别框架

D、避免讨论性别议题

【答案】A

【解析】正确答案是A。尊重代词使用是基本伦理要求。B选项带有预设;C选项会造

成压迫;D选项回避了重要议题。知识点:非二元性别咨询技巧。易错点:忽视语言使

用的政治性。

7、性别工资差距的心理影响主要表现为?

A、女性能力不足的证据

B、系统性歧视的反映

C、个人选择的结果

D、市场竞争的自然现象

【答案】B

【解析】正确答案是B。研究表明性别工资差距主要源于结构性歧视。A、C、D都是常

见误解。知识点:性别经济学与心理学。易错点:将社会问题个人化。

8、在性别敏感咨询中,“赋权”(Empowerment)的核心是?

2025年心理咨询师在性别议题中倡导社会公正的角色与责任专题试卷及解析3

A、咨询师指导来访者

B、增强来访者自主决策能力

C、改变社会结构

D、提供所有解决方案

【答案】B

【解析】正确答案是B。赋权强调提升来访者的主体性。A选项是权威主义;C选项超

出咨询范围;D选项造成依赖。知识点:赋权理论。易错点:混淆”帮助”与”赋权”。

9、当来访

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